techniczka / technik do spraw ochrony obiektu Sekcji Ochrony Fizycznej Wydziału Ochrony Informacji

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Zakres głównych obowiązków na stanowisku:
• Ochrona obiektu przed wejściem (wjazdem) osób (pojazdów) nieuprawnionych,
• Ochrona mienia przed kradzieżą, zniszczeniem lub dewastacją,
• Wykonywanie pracy na posterunku: stałym, ruchomym lub doraźnym oraz w patrolu (obchodzie) lub dozorze,
• Wykonywanie zadań pracownika biura przepustek oraz praca w centrum monitoringu.

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• Kwalifikacje wymagane od kandydata:
• niezbędne:
• wykształcenie: średnie,
• doświadczenie: brak.
• pozostałe wymagania niezbędne: brak.
• wymagania dodatkowe: doświadczenie: 1 rok doświadczenia w pracy na stanowiskach związanych z ochroną obiektu.
• pozostałe wymagania dodatkowe: znajomość podstaw obsługi komputera, poświadczenie bezpieczeństwa osobowego upoważaniające do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli poufne, przeszkolenie z zakresu ochrony informacji niejawnych.
• Warunki pracy na stanowisku:
• warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposoby wykonywania zadań:
• praca w terenie, w biurze przepustek i centrum monitoringu,
• wysiłek fizyczny,
• praca w systemie zmianowym 12 godzin, w tym praca w nocy.
• miejsce i otoczenie organizacyjno techniczne stanowiska pracy:
• okresowa obserwacja monitorów ekranowych,
• praca w pomieszczeniach (biuro przepustek, centrum monitoringu) oraz poza budynkami (posterunki i patrole) przy oświetleniu naturalnym i sztucznym,
• obiekty nie są przystosowane do poruszania się osób niepełnosprawnych,
• brak pomieszczeń higieniczno-sanitarnych przystosowanych dla osób niepełnosprawnych.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 4 812,50 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• wynagrodzenie na powyższym stanowisku wynosi: 4 812,50 zł brutto (4 375,00 zł brutto płacy zasadniczej + 10 % premii) + dodatek za wieloletnią pracę

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty i oświadczenia:
podanie lub list motywacyjny (opatrzone datą i własnoręcznym podpisem kandydatki/kandydata),CV lub życiorys,
oświadczenie kandydata/kandydatki o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji (opatrzone datą i własnoręcznym podpisem kandydata/kandydatki załącznik nr 10 procedury naboru kandydatów do pracy w POSG, załącznik do pobrania na stronie https://bip.podlaski.strazgraniczna.pl zakładka Wolne stanowiska do pracy w części Dokumenty do pobrania przez kandydatów wytypowanych do zatrudnienia);
oświadczenie kandydata o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe (opatrzone datą i własnoręcznym podpisem kandydata),
oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego (opatrzone datą i własnoręcznym podpisem kandydata) lub kopia dokumentu potwierdzające posiadanie polskiego obywatelstwa,
kopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie,
kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie w pracy o ile kandydat / kandydatka posiada takie,
kopia poświadczenia bezpieczeństwa osobowego upoważniającego do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli poufne o ile kandydat/ kandydatka taki dokument posiada,
kopie dokumentu potwierdzającego ukończenie przeszkolenia w zakresie ochrony informacji niejawnych o ile kandydat / kandydatka taki dokument posiada.
Termin składania dokumentów:
23.03.2026 r. - 02.04.2026 r.
Miejsce składania dokumentów:
Podlaski Oddział Straży Granicznej
ul. Bema 100
15-370 Białystok
Oferty prosimy opatrzyć dopiskiem: oferta pracy techniczka / technik do spraw ochrony obiektu - WOI.
Inne informacje:
oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane decyduje data przyjęcia oferty w urzędzie lub data stempla pocztowego,
rozpatrzeniu nie będą podlegać oferty niespełniające wymagań określonych w ogłoszeniu, a także oferty, które nie zawierają kompletu wymaganych dokumentów,
kandydaci zakwalifikowani będą informowani telefonicznie lub za pośrednictwem poczty elektronicznej o terminie sprawdzianu wiedzy, zadania praktycznego i rozmowy kwalifikacyjnej,
przyjmujemy tylko kompletne kserokopie dokumentów,
nr telefonu do kontaktów w sprawie pracy na ww. stanowisku (85) 714 51 56, 714 51 59,
oferty odrzucone zostaną komisyjnie zniszczone po zakończeniu procedury naboru.
Procedurę naboru kandydatów do pracy w POSG zamieszczono na stronie Oddziału www.podlaski.strazgraniczna.pl
Podlaski Oddział Straży Granicznej z siedzibą w Białymstoku jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozpatrywane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, poczta