
Data utworzenia: 6/16/2026
ID oferty: 16f8f927
Technik/ Serwisant instalacji niskoprądowych (k/m)
Elektrotechnika i energetyka
4.806
PLNbrutto / mies.
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Tryb pracy
Stacjonarnie
Doświadczenie
Brak
Dostępne miejsca
1
System pracy
Jednozmianowy
Wymiar etatu
Pełny etat
MIAŁKI SZLAK52, Gdańsk, Polska
Nasze wymagania
Prawo jazdy:
Kat. B
Opis stanowiska:
Warunki pracy:
- Zmianowość: jedna zmiana
- Godziny w tygodniu: 40
- Godziny w miesiącu: 160
- Wymiar etatu: pełny etat
- Tryb pracy: Stacjonarna
Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny
Opis stanowiska / Obowiązki:
Przeglądy systemów przeciwpożarowych (SSP, DSO, SUG), dokonywanie napraw i/lub wymian elementów w istniejących systemach, wykonywanie testów prawidłowego działania systemów w obecności Klienta. Praca w delegacji, od poniedziałku do piątku.
Wymagania:
- prawo jazdy kat.B
- prawo jazdy kat.B
- Wykształcenie: średnie zawodowe, techniczne
wykształcenia techniczne o specjalności elektrycznej/energetycznej lub pokrewnej, doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku, profesjonalizu w kontaktach z Klientem, dokładność i rzetelność oraz dobra organizacji pracy, umiejętność analitycznego i logicznego myślenia, komunikatywność i umiejętność pracy w zespole. Mile widziane: certyfikaty, uprawnienia, autoryzacje producentów lub wystawione przez jednostki akredytowane, referencje z pracy na podobnym stanowisku.
Oferujemy:
- Wynagrodzenie: od 4 806 PLN (Wynagrodzenie brutto)
- wynagrodzenie uzależnione jest od doświadczenia kandydata. Pracodawca oferuje: stabilną pracę, szansę pracy na największych obiektach w Polsce, o strategicznym znaczeniu dla kraju, stałe zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, atrakcyjny system premiowy, dobrą atmosferę pracy oraz wsparcie zespołu, szansę na rozwój poprzez szkolenia pozyskanie nowych umiejętności i kompetencji potwierdzonych certyfikatami (m.in. SEP, UDT, CNBOP, certyfikaty producentów urządzeń), możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego i programu MultiSport oraz niezbędne narzędzia pracy.
Jak aplikować:
bezpośrednio do pracodawcy
Wymagane dokumenty: -
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail
