
Data utworzenia: 03.09.2026
ID oferty: 0f757b1f
Trener pracy – wsparcie osób z niepełnosprawnościami w aktywizacji zawodowej
Sektor publiczny
60
PLNbrutto / godz.
Rodzaj umowy
Umowa zlecenie
Tryb pracy
Stacjonarnie
Doświadczenie
Brak
Dostępne miejsca
1
System pracy
Jednozmianowy
Wymiar etatu
Pełny etat
Szarych Szeregów13, Bytów, Polska
Nasze wymagania
Wykształcenie:
Średnie techniczne
Opis stanowiska:
Warunki pracy:
- Zmianowość: nie dotyczy
- Tryb pracy: Stacjonarna
Rodzaj zatrudnienia: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług
Opis stanowiska / Obowiązki:
- Wspieranie uczestników WTZ w procesie rehabilitacji zawodowej i przygotowaniu do podjęcia zatrudnienia.
- Rozpoznawanie predyspozycji, zainteresowań, możliwości i ograniczeń zawodowych uczestników.
- Wspieranie uczestników w rozwijaniu kompetencji potrzebnych na rynku pracy.
- Przygotowywanie uczestników do odbywania praktyk zawodowych.
- Wyszukiwanie potencjalnych miejsc praktyk i zatrudnienia.
- Nawiązywanie i utrzymywanie kontaktów z pracodawcami.
- Wspieranie uczestników w miejscu odbywania praktyk zawodowych.
- Pomoc uczestnikom w adaptacji do warunków i wymagań środowiska pracy.
- Współpraca z opiekunami praktyk oraz pracodawcami.
- Monitorowanie przebiegu praktyk zawodowych i postępów uczestników.
- Współpraca z kierownikiem, instruktorami terapii zajęciowej.
- Prowadzenie dokumentacji.
Wymagania:
- Wykształcenie: średnie zawodowe
- Umiejętność pracy z osobami niepełnosprawnymi
- Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne
- aktywizacja zawodowa osób niepełnosprawnych
- Umiejętność pracy z osobami niepełnosprawnymi
- Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne
- aktywizacja zawodowa osób niepełnosprawnych
- trener pracy
- Forma współpracy: umowa zlecenia,, wymiar: 7 godzin tygodniowo, 60zł brutto/godzina, miejsce wykonywania zadań: Warsztat Terapii Zajęciowej w Bytowie oraz miejsca odbywania praktyk zawodowych przez uczestników WTZ.
- Doświadczenie: lata: 5
Oferujemy:
- Wynagrodzenie: od 60,00 PLN (Wynagrodzenie brutto)
Jak aplikować:
bezpośrednio do pracodawcy
Wymagane dokumenty: Brak danych.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail
