Woźna/woźny

Data utworzenia: 07.08.2026

ID oferty: 0ac7ee62

Share
Logo EWA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Woźna/woźny

Sprzątanie

31,40
PLNbrutto / godz.
Ile dostanę na rękę?

Rodzaj umowy

Umowa zlecenie

Tryb pracy

Stacjonarnie

Doświadczenie

Powyżej 1 roku

Dostępne miejsca

1

System pracy

Jednozmianowy

Wymiar etatu

Pełny etat

Nasze wymagania

Języki obce:

  • pl: B1

Opis stanowiska:

Warunki pracy:

  • Zmianowość: nie dotyczy
  • Godziny w miesiącu: 160

Rodzaj zatrudnienia: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług

Opis stanowiska / Obowiązki:

Utrzymanie czystości i porządku w pomieszczeniach szkoły oraz wykonywanie bieżących prac porządkowych.

Wymagania:

  • Język: polski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany
  • umiejętność pracy samodzielnej i w zespole
  • umiejętność organizacji pracy
  • rzetelność
  • umiejętność pracy samodzielnej i w zespole
  • umiejętność organizacji pracy
  • rzetelność
  • Wykształcenie: podstawowe
  • Wykształcenie: zasadnicze zawodowe
    Pierwsza umowa zlecenie na 12 miesięcy.
    Praca pomiędzy godzinami 7.30-17.30.
    Miejsce wykonywania pracy: Niepubliczna Specjalna Szkoła Podstawowa w Chełmie, ul. Partyzantów 27-29, 22-100 Chełm.

Mile widziane doświadczenie zawodowe na w/w lub podobnym stanowisku.

KONTAKT W SPRAWIE OFERTY PRACY:

  • CV należy przesyłać drogą e-mailową na adres: [email protected] Z wybranymi kandydatami pracodawca ustali termin spotkania w sprawie pracy.

Oferujemy:

  • Wynagrodzenie: od 31,40 PLN (Wynagrodzenie brutto)
  • za godzinę pracy brutto

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail, inny - Uwaga! Wysyłając CV na adres e-mail proszę zachować ostrożność i nie podawać numeru PESEL, numeru dokumentu tożsamości, adresów zamieszkania, numerów telefonów i danych wrażliwych.

Art. 22 1. § 1. ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku Kodeks pracy, mówi, że: Pracodawca żąda od osoby ubiegającej się o zatrudnienie podania danych osobowych obejmujących: 1) imię (imiona) i nazwisko; 2) datę urodzenia; 3) dane kontaktowe wskazane przez taką osobę; 4) wykształcenie; 5) kwalifikacje zawodowe; 6) przebieg dotychczasowego zatrudnienia. § 2. Pracodawca żąda podania danych osobowych, o których mowa w § 1 pkt 4 - 6, gdy jest to niezbędne do wykonywania pracy określonego rodzaju lub na określonym stanowisku.

Aplikuj
ePraca

Pracodawca i social media

E
EWA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Rekomendowane oferty