Woźny oddziałowy (K/M)

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Zakres obowiązków woźnej w przedszkolu:
• Utrzymywanie czystości i porządku w salach dydaktycznych, łazienkach, szatniach oraz innych pomieszczeniach przedszkola.
• Pomoc nauczycielom w organizacji opieki nad dziećmi podczas zajęć, spacerów, wycieczek i pobytu w ogrodzie przedszkolnym.
• Pomoc dzieciom w czynnościach samoobsługowych, takich jak ubieranie się, korzystanie z toalety czy przygotowanie do odpoczynku.
• Przygotowywanie sal i pomocy do zajęć oraz utrzymywanie ich w należytym porządku.
• Wydawanie posiłków dzieciom oraz dbanie o estetykę i higienę podczas spożywania posiłków.
• Dbanie o bezpieczeństwo dzieci poprzez obserwację i zgłaszanie nauczycielowi wszelkich niepokojących sytuacji.
• Współpraca z nauczycielami i innymi pracownikami przedszkola w realizacji zadań opiekuńczo-wychowawczych.

praca stała

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• doświadczenie w pracy w zespole
• doświadczenie w pracy w zespole
• [Inne] : Wymagania emocjonalne i społeczne
• Życzliwe i pełne szacunku podejście do dzieci, rodziców oraz współpracowników.
• Cierpliwość i opanowanie w sytuacjach stresowych oraz w kontaktach z dziećmi.
• Empatia i wrażliwość na potrzeby emocjonalne dzieci.
• Umiejętność budowania atmosfery bezpieczeństwa, akceptacji i zaufania.
• Odpowiedzialność, sumienność oraz wysoka kultura osobista.
• Umiejętność pracy w zespole.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 4 806 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV

• aktualne zaświadczenie o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego oraz Rejestru Sprawców Przestępstw Seksualnych (wymóg wynikający z ustawy z dnia 13 maja 2016 r. o przeciwdziałaniu zagrożeniem przestępczości na tle seksualnym i ochronie małoletnich /Dz.U.2016 poz. 862/).

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, e-mail