Brygadzista/ Mistrz zmianowy (K/M)

Warunki pracy:

• Zmianowość: dwie zmiany
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

• realizacja przydzielonych planów produkcyjnych oraz organizacja prac i podział zadań dla pracowników,
• dokumentowanie przebiegu i parametrów procesów produkcji i dbałość o całokształt dokumentacji produkcyjnej,
• nadzór nad jakością wytwarzanych wyrobów,
• wsparcie w rozwiązywaniu bieżących problemów,
• kontrola efektywności wykorzystania czasu pracy przez pracowników,

Wymagania:

• Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe
  Wymagania:

• zdolności organizacyjne,
• umiejetność zarządzania małym zespołem pracowników,
• znajomość rysunku technicznego,
• umiejetność pracy w zespole,
• umiejętność wywiązywania się z powierzonych obowiązków,
• doświadczenie w pracy na ślusarni i/lub spawalni,
• umiejetność pracy pod presją czasu

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 4 806 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• praca w godz. 6.00-14.00; 14.00-22.00
  okres próbny: 3 miesiące
  Pracodawca gwarantuje:

• atrakcyjne wynagrodzenie
• premie miesięczne (15% podstawy wynagrodzenia) i świąteczne
• umowę o pracę
• dofinansowanie do wypoczynku (wczasy pod gruszą)
• możliwość rozwoju zawodowego
• możliwość podnoszenia kwalifikacji
• benefity: Prywatna opieka medyczna, Karnety sportowe, Ubezpieczenie grupowe

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: dokumenty aplikacyjne proszę przesłać na adres e-mail: [email protected]

W CV proszę zawrzeć klauzulę: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)".

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail