Dyrektor ds. techniczno-eksploatacyjnych (K/M)

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

• wyznaczanie celów i kontrola ich realizacji
• wdrażanie planów rozwojowych
• inicjowanie i stosowanie ustalonych technik poprawy jakości i metod statystycznych
• nadzór nad procesami zaopatrzenia Spółki, w szczególności kontrola dokonywanych zamówień z rzeczywistymi i racjonalnymi potrzebami
• wykonywanie innych zadań zleconych przez Zarząd
• koordynowanie i nadzór nad pracą podległych komórek organizacyjnych: Dział Utrzymania Taboru, Dział Techniczny i Utrzymania Ruchu, Dział Przewozów

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

• doświadczenie w pracy w zespole

• odpowiedzialność

• doświadczenie w pracy w zespole

• odpowiedzialność

• znajomość zagadnień ekonomicznych, prawnych i administracyjnych, w tym przepisów ustawy z dnia 16 grudnia 2010 r. o publicznym transporcie zbiorowym (t.j. Dz. U. z 2025 r. poz. 285 ze zm.) oraz ustawy z dnia 6 września 2001 r. o transporcie drogowym (t.j. Dz. U. z 2025 r. poz. 1490 ze zm.), Prawa przewozowego, ustawy o czasie pracy kierowców, Kodeksu pracy;

• Doświadczenie: lata: 4

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 12 000 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• .
  [Praca na czas określony] : 3 m-ce, możliwość przedłużenia na czas określony
  [Godziny pracy] : 07:00 - 15:00

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV, rozmowa kwalifikacyjna, kontakt:

• osobisty
• telefoniczny: 767239424
• e-mailowy: [email protected]

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail