Created: 29.08.2026
Offer ID: fe44e519
Elektromechanik - Mechanik utrzymania ruchu (k/m)
Electrical engineering and energetics
6.000
PLNgross / mo.
Contract type
Employment contract
Work mode
On-site
Experience
Over 2 months
Available positions
1
Shift system
One-shift
Employment dimension
Full-time
Apply
WĘGLOWA15, Chwaszczyno, Polska
Job description:
Warunki pracy:
- Zmianowość: jedna zmiana
- Godziny w tygodniu: 40
- Godziny w miesiącu: 160
- Wymiar etatu: pełny etat
- Tryb pracy: Stacjonarna
Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny
Opis stanowiska / Obowiązki:
- Obsługa linii pakującej warzywa.
- Monitorowanie i zapewnienie ciągłości pracy maszyn pakujących.
- Utrzymanie maszyn i urządzeń w ciągłym ruchu - wykrywanie usterek ( zarówno w częściach mechanicznych jak i elektrycznych) i bieżące naprawy.
- Wykonywanie regularnych przeglądów technicznych i prac konserwacyjnych prewencyjnych.
- Praca nad poprawą wydajności parku maszynowego wprowadzanie usprawnień i niezbędnych modyfikacji maszyn.
- Współpraca z zespołem produkcyjnym.
- Przestrzeganie procedur obowiązujących w sortowni warzyw.
- Realizowanie remontów i przeglądów zgodnie z założonym harmonogramem.
- Współpraca z serwisami zewnętrznymi.
Praca zgodnie z grafikiem ustalonym z pracodawcą.
Wymagania:
- Wykształcenie: zasadnicze zawodowe
- Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.
- Umiejętność pracy w zespole oraz dobra organizacja pracy.
- Rzetelność, odpowiedzialność, dbałość o szczegóły.
- Zaangażowanie w powierzone zadania.
- Podstawowa znajomość obsługi komputera podstawowa znajomość obsługi komputera.
- Wiedza teoretyczna oraz praktyczna z zakresu mechaniki.
- Doświadczenie: lata: 0, miesiące: 6
Oferujemy:
- Wynagrodzenie: od 6 000 PLN (Wynagrodzenie brutto)
- wynagrodzenie ustalane indywidualnie, uzależnione będzie od doświadczenia i kompetencji kandydata. Pracodawca oferuje: ciekawą pracę o dużym stopniu samodzielności w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku, umowę o pracę w jednej z czołowych firm z branży warzywnej, ubezpieczenie pracownika i jego rodziny, pracę w młodym, dynamicznym zespole, pracę pełną wyzwań, możliwość rozwoju zawodowego oraz wsparcie w trakcie wdrożenia, niezbędne narzędzia pracy.
Jak aplikować:
bezpośrednio do pracodawcy
Wymagane dokumenty: CV
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail
