Elektryk z doświadczeniem w Data Center (k/m)

Warunki pracy:

• Zmianowość: nie dotyczy
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług

Opis stanowiska / Obowiązki:

Montaż tras kablowych, drabinek, koryt i konstrukcji wsporczych. Układanie kabli zasilających oraz sterowniczych. Montaż rozdzielnic, szaf elektrycznych i paneli. Podłączanie urządzeń elektrycznych zgodnie ze schematem. Wykonywanie instalacji uziemiających i połączeń wyrównawczych. Testowanie i sprawdzanie ciągłości instalacji. Współpraca przy uruchamianiu systemów zasilania. Montaż i podłączenia systemów UPS. Podłączenia jednostek PDU. Współpraca przy generatorach awaryjnych. Instalowanie systemów HVAC. Praca od poniedziałku do soboty, w godzinach 7-17 (zgodnie z grafikiem ustalonym z pracodawcą).

Wymagania:

• Wykształcenie: zasadnicze zawodowe
  uprawnienia SEP E (do 30 kV) i D (do 20 kV) umożliwiające pracę przy sieciach SN, rozdzielniach oraz stacjach transformatorowych (lub gotowość do ich wyrobienia). Minimum 3 lata doświadczenia w utrzymaniu instalacji elektrycznych, w tym co najmniej 1 rok w środowisku data center lub obiekcie klasy Tier III/IV. Znajomość topologii zasilania data center: UPS, STS/ATS, PDU, generator, busbar. Umiejętność czytania schematów elektrycznych jedno- i wieloliniowych. Znajomość standardów i norm branżowych (EN 50600, Uptime Institute Tier Standard). Mile widziane doświadczenie w spawaniu światłowodów, komunikatywna znajomość języka angielskiego, prawo jazdy kat. B oraz paszport, uprawnienia SEP G2 i/lub G3 oraz F-gaz.
• Doświadczenie: lata: 3

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 17 000 do 22 000 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• współpraca w oparciu o umowę zlecenie lub kontrakt B2B (dla osób z jednoosobową działalnością gospodarczą lub chętnych do jej założenia wsparcie w dopełnieniu formalności). Bezpłatne zakwaterowanie w komfortowych pokojach maksymalnie 2-osobowych z dostępem do kuchni, łazienki i Internetu. Organizacja i opłacenie transportu. Odzież robocza i narzędzia wysokiej jakości zapewnione przez pracodawcę. System rotacyjny: 4 tygodnie pracy za granicą / tydzień wolnego. Stałe zatrudnienie przez cały rok. Dostęp do darmowych szkoleń i kursów branżowych. Wsparcie polskojęzycznego Supervisora oraz zespołu administracyjnego.
• ✓ Zapewniamy zakwaterowanie
• ✓ Pokrywamy koszty podróży

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: -

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail