Główny księgowy/Główna księgowa

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

Zakres obowiązków:
Prowadzenie pełnej księgowościw programie RAKS SQL - moduły: Finanse i
Rachunowość,Kadry i Płace, Sprzedaż, Środki Trwałe
sprawv ksiegowe:

1. Dekretacja dokumentów z uwzględnieniem prawidłowości rozliczenia dotacji i kwalifikacji kosztów;
2. Księgowanie dokumentów w programie RAKS;
3. KSEF - wystawianie faktur sprzedażowych i przyjmowanie faktur zakupowych;
4. Wystawianie faktur, rachunków otaz not księgowych poza KSEF;
5. Kwartalne sprawozdania finansowo- księgowe do PZHK /wartościowo i ilościowo/;
6. Prowadzenie kasy gotówkowej;
7. Obsługa kasy fiskalnej rozliczającej wpłaty bankowe i inne;
8. Rozliczanie ilościowe i wartościowe zadań hodowlanych rejestrowanych na poszczególnych kasach fiskalnych przez pracowników w biurze i terenie;
9. Obsługa bankowa - przelewy, wpłaty gotówkowe do banku i inne;
10. Sprawozdanie roczne (bllans);
11. Roczne rozliczenie podatku VAT oraz roczliczenie prewspółczynnika;
    12.Wyliczenie wskaźnika do podziału procentowego kosztów - dotacja;
12. Deklaracje podatkowe PIT, CIT, VAT;
13. Deklaracje ZUS, PZU;
14. Sprawozdawczoś BDO;
15. Sprawozdawczość GUS;
16. Współpraca z urzędami skarbowymi i instytucjami zewnętrznymi,

Sprawv osobowo - kadrowe:
18. Naliczanie wynagrodzeń

• pracowników etatowych;
• pracowników na umowy cywilnoprawne;

19. Sporządzanię umów

• pracę oraz zakresów czynności;
• umów cywilnoprawnych

20. ZgŁaszanie do ubezpieczeń osób, z którymi zawarta została umowa o pracę lub
    zlecenie,
21. Wyrejestrowanie zubezpieczęnię osób z którymi się skończyła umowa o prace
    lub zlecenie,
22. Prowadzenie ewidencj i urlopów, list obecności;
23. Wystawianie kart drogowych;

Rozliczenia
24. Rozliczanie i pisanie wniosków o refundację:

• nagrody za uzyskanie tytułu czempiona i wiceczempiona - MRiRW;
• premii hodowlanych - PZHK;
• premii z puli oceny wartości użytkowej -PZHK;
• nagród z Funduszu Promocji Mięsa Końskiego - - PZHK;
  współpraca władzami statutowvmi związku oraz z Hodowcami.

25. Przygotowywanie sprawozdań z działalności Związku na posiedzenia Zarządu i Komisji Rewizyjnej - z wykonanych zadań hodowlanych, statutowych, identyfikacyjnych oraz sporządzanie raportów finansowych.
26. Przygotowywanie Walnych Zjazdów Delegatów Kół Terenowych Hodowców OZHK;
27. Przygotowywanie uchwał, składanie wniosków i dokumentów do KRS.

spławy różne
28. Zamawianie materiałów biurowych;
29. Prowadzenie książki kancelaryjnej (korespondencja przychodząca);
30. Pisanie pism;
31. Rozliczanie druków paszportów, czipów na końcu roku - sprawozdanie według wzoru PZHK;
32. Pomoc w organizowaniu wystaw oraz uczestnictwo i praca w sekretariacie
wystaw /sporządzanie protokołów z wynikami/;
33. Organizowanie przeglądów kas i innych urządzeń biurowych;
34.Czynne uczestnictwo w działaniu biura;
35. Zamawianie transportu do odbioru odpadów medycznych, paszportów zwróconych z rzęźni lub koni padniętych do utylizacji.

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: finanse, rachunkowość, ekonomia

• doświadczenie na stanowisku księgowej/go
• bardzo dobra znajomość prawa podatkowego i ustawy o rachunkowości
• podstawowa znajomość prawa pracy
• praktyczna znajomość programów księgowych Raks SQL oraz pakietu MS Office (zwłaszcza Excel)
• umiejętność planowania i organizacji pracy

• Doświadczenie: lata: 2

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 6 000 do 6 500 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV oraz list motywacyjny należy przesłać na adres mailowy:
[email protected] lub na adres Związku: Okręgowy Związek Hodowców Koni w Rzeszowie ul. Fredry 4,35-959 Rzeszów.
W tytule wiadomość proszę wpisać Główny/a Księgowy/a oraz zgodę o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Okręgow Związek Hodowców Koni w Rzeszowie ul. Fredry 4135-959 Rzeszów w celu prowadzenia rekrutacji na aplikowane przeze mnie stanowisko

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail