INSPEKTOR (K/M) POWIATOWE CENTRUM ZARZĄDZANIA KRYZYSOWEGO I OCHRONY LUDNOŚCI W STAROSTWIE POWIATOWYM W LUBINIE

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• 1. monitorowanie, analizowanie i prognozowanie rozwoju zagrożeń na obszarze Powiatu
• 2. organizowanie i utrzymanie powiatowych elementów systemów wykrywania zagrożeń oraz powiadamiania, ostrzegania i alarmowania o zagrożeniach na terenie Powiatu
• 3. realizacja zadań z zakresu ochrony ludności i obrony cywilnej w sytuacji zagrożenia lub z chwilą wprowadzenia stanu wojennego i w czasie wojny, w tym opracowywanie i bieżąca aktualizacja dokumentacji w powyższym zakresie
• 4. wyposażanie magazynu ochrony ludności i obrony cywilnej.

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie zawodowe, inne

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), inne

• Wymagania niezbędne:

• 1. obywatelstwo polskie
• 2. wykształcenie wyższe i minimum 3 lata stażu pracy lub wykształcenie średnie i minimum 5 lat stażu pracy
• 3. brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
• 4. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych
• 5. nieposzlakowana opinia.

• Wymagania dodatkowe:

• 1. preferowane wykształcenie: wyższe o kierunku/specjalności zarządzanie kryzysowe, bezpieczeństwo wewnętrzne lub pokrewne, ochrona ludności, obrona cywilna lub średnie o profilu mundurowym
• 2. odporność na stres
• 3. umiejętność pracy w zespole i pod presją czasu
• 4. dyspozycyjność, komunikatywność, samodzielność
• 5. mile widziane prawo jazdy kat. B.

• Doświadczenie: 3.00

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 060 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• zatrudnienie nastąpi po rozstrzygnięciu naboru na wolne stanowisko pracy

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: 1) CV;
2) list motywacyjny;
3) kopia dokumentu potwierdzającego posiadane wykształcenie;
4) kopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy i doświadczenie zawodowe, m.in. świadectw pracy, zaświadczeń z ZUS i innych dokumentów potwierdzających okresy, których obowiązek zaliczenia do stażu pracy wynika z obowiązujących przepisów;
5) zaświadczenie o aktualnym zatrudnieniu w przypadku nieposiadania dokumentów wskazanych w pkt 4 lub dokumenty te nie potwierdzają wymaganego w ogłoszeniu o naborze stażu pracy;
6) oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego;
7) oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
8) oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych;
9) oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych znajdujących się w aplikacji na stanowisko objęte procesem rekrutacji, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).
Oferty z dokumentami należy składać w siedzibie Starostwa Powiatowego w Lubinie przy ul. Jana Kilińskiego 12b lub przesłać na adres Starostwa Powiatowego w Lubinie, ul. Jana Kilińskiego 12b, 59-300 Lubin w terminie do dnia 16 listopada 2026 r. w zamkniętej kopercie z napisem Nabór na stanowisko Inspektor PCZ".
Dokumenty, które wpłyną do urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
Szczegóły ogłoszenia:
https://powiat-lubin.bip.gov.pl/ogloszenia-o-prace/og-oszenie-o-naborze-na-wolne-stanowisko-urz-dnicze-inspektor-pcz.html

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta, Termin: do 16.11.2026 r.