Kierownik/Kierowniczka Klubu Senior+

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Wymiar etatu: 1/2 etatu
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• 1. Kierowanie bieżącą działalnością Klubu Senior +.
• 2. Realizacja programu działalności Klubu Senior +.
• 3. Ustalanie i realizacja rocznego budżetu Klubu.
• 4. Prowadzenie postępowania proceduralnego związanego z przyjęciami Seniorów lub rezygnacją z dalszego pobytu w Klubie.
• 5. Opracowanie planu pracy Klubu i czuwanie nad jego realizacją.
• 6. Odpowiedzialność za powierzony majątek, w tym realizacja wydatków Klubu Senior+.
• 7. Dbanie o prawidłowe prowadzenie i zabezpieczenie dokumentacji Klubu.
• 8. Prowadzenie dokumentacji w zakresie m.in. – listy obecności uczestników Klubu, dokumentacji uczestników klubu oraz dokumentacji osób prowadzących zajęcia.
• 9. Koordynowanie spotkań i zajęć dla seniorów.
• 10. Organizowanie spotkań okolicznościowych, wycieczek, wyjazdów do kina, teatru itp.

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Język: polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły
• Prawo jazdy kat. B
• dobra organizacja pracy
• dobra organizacja pracy
  co najmniej 5 - letni staż pracy, w tym co najmniej 3 - letni staż pracy w pomocy społecznej,
• Doświadczenie: lata: 5

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: 3 035 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

za pośrednictwem urzędu