Kierownik magazynu - materiały pędne i smary (MPS) (M/K)

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

• prowadzenie gospodarki magazynowej w magazynie mps, znajomość przepisów dotyczących przechowywania oraz ewidencji środków materiałowych, prowadzenie dokumentacji magazynowej, udział w inwentaryzacji, załadunek, wyładunek

• Miejsce wykonywania pracy: 31 Wojskowy Oddział Gospodarczy, ul. 6 Sierpnia 92, 90-646 Łódź

• Planowany termin zatrudnienia: grudzień 2026 roku.

praca w wolne dni

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie zawodowe
• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

• wykształcenie: średnie/wyższe, kierunek- techniczne
• staż pracy: wykształcenie wyższe - wymagany staż pracy 3 lata lub wykształcenie średnie - wymagany staż pracy 5 lat
• obsługa pakietu MS OFFICE

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 4 900 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• +5% premii regulaminowej + % dodatek stażowy potwierdzony świadectwami pracy

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Sposób i miejsce zgłaszania ofert: Grupa Zabezpieczenia Łódź 31 Wojskowy Oddział Gospodarczy, ul. Źródłowa 52
ofertę składać w kopercie z dopiskiem : "dotyczy naboru na stanowisko Kierownik magazynu mps"
Telefon kontaktowy: 261 444 841
Dokumenty aplikacyjne powinny być opatrzone niniejszą klauzulą:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).
Na dokumenty aplikacyjne składają się:

• życiorys (CV),
• list motywacyjny (wniosek o zatrudnienie),
• zgoda na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych, niezbędnych do przeprowadzenia procesu rekrutacji,
• kserokopie świadectw prac,
• kserokopie dyplomów potwierdzających wykształcenie,
• kserokopię zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach,

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, inny