KONSTRUKTOR/KONSTRUKTORKA

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• PROJEKTOWANIE I OPRACOWYWANIE KONSTRUKCJI URZĄDZEŃ ORAZ INSTALACJI CHŁODNICZYCH.
• PRZYGOTOWYWANIE DOKUMENTACJI TECHNICZNEJ, RYSUNKÓW WYKONAWCZYCH I MODELI 3D.
• DOBÓR KOMPONENTÓW CHŁODNICZYCH, ELEKTRYCZNYCH I MECHANICZNYCH ZGODNIE Z WYMAGANIAMI PROJEKTOWYMI.
• OPRACOWYWANIE ZESTAWIEŃ MATERIAŁOWYCH (BOM) ORAZ SPECYFIKACJI TECHNICZNYCH.
• WPROWADZANIE ZMIAN KONSTRUKCYJNYCH I AKTUALIZACJA DOKUMENTACJI TECHNICZNEJ.
• WSPÓŁPRACA Z DZIAŁEM PROD., TECHNOLOGII, ZAKUPÓW ORAZ SERWISU PRZY WDRAŻANIU NOWYCH ROZWIĄZAŃ.
• UDZIAŁ W PROJEKTOWANIU I MODERNIZACJI URZĄDZEŃ CHŁODNICZYCH ORAZ MROŹNICZYCH.
• PRZEPROWADZANIE OBLICZEŃ TECHNICZNYCH I ANALIZ DOT. WYDAJNOŚCI ORAZ EFEKTYWNOŚCI ENERGETYCZNEJ URZĄDZEŃ.
• NADZÓR NAD WYKONYWANIEM PROTOTYPÓW I UDZIAŁ W TESTACH FUNKCJONALNYCH.
• ROZWIĄZYWANIE PROBLEMÓW TECHNICZNYCH ZWIĄZANYCH Z PRODUKCJĄ I EKSPLOATACJĄ URZĄDZEŃ.
• ZAPEWNIENIE ZGDODNOŚCI PROJEKTÓW Z OBOWIĄZUJĄCYMI NORMAMI, DYREKTYWAMI I WYMAGANIAMI KLIENTÓW.
• WSPÓŁPRACA Z DOSTAWCAMI KOMPONENTÓW ORAZ WSPARCIE TECHNICZNE DLA DZIAŁU HANDLOWEGO.

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie zawodowe, techniczne
• ZNAJOMOŚĆ PROGRAMU DO PROJEKTOWANIA (NP. SOLIDWORKS, INVENTOR, AUTOCAD).
• PODSTAWOWA WIEDZA Z TERMODYNAMIKI I WYMIANY CIEPŁA.
• UMIEJĘTNOŚĆ ANALIZY I DIAGNOZOWANIA TECHNICZNYCH WYZWAŃ, SZUKANIA ROZWIĄZAŃ, PRACY ZESPOLOWEJ I SAMODZIELNEJ, KOMUNIKATYWNOŚĆ, ODPOWIEDZIALNOŚĆ.
• MILE WIDZIANA ZNAJOMOŚĆ BUDOWY I ZASAD DZIAŁANIA URZĄDZEŃ CHŁODNICZYCH.
• MOŻLIWA PRACA NAD RÓŻNORODNYMI PROJEKTAMI.
• MOŻLIWOŚĆ ZDOBYCIA SZEROKIEGO DOŚWIADCZENIA ORAZ PRACA Z DOŚWIADCZONĄ OSOBĄ. PRACA W MAŁYM ZESPOLE I PRZYJAZNEJ ATMOSFERZE. PRACA W PEŁNYM LUB NIEPEŁNYM WYMIARZE CZASU PRACY.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 500 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV NA MAIL: [email protected]

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail