Logopeda (1/2 etatu)

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 20
• Wymiar etatu: 1/2 etatu

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Główne zadania m.in.:

1. Prowadzenie zajęć indywidualnych i grupowych wspomagających rozwój mowy dzieci.
2. Prowadzenie konsultacji, poradnictwa i spotkań szkoleniowych dla rodziców w zakresie profilaktyki logopedycznej.
3. Diagnozowanie stanu mowy oraz umiejętności komunikacyjnych dzieci poprzez obserwacje ich funkcjonowania w grupie.
4. Wsparcie merytoryczne opiekunów w doborze metod i form pracy z grupą wspierających rozwój mowy dzieci, prowadzenie spotkań szkoleniowych z personelem opiekuńczym.
5. Współpraca z placówkami świadczącymi szeroko rozumianą pomoc dzieciom i ich rodzinom, w szczególności: poradniami psychologiczno-pedagogicznymi itp.
6. Opracowywanie materiałów informacyjnych, edukacyjnych z zakresu rozwoju mowy dziecka, sprawozdań, analiz i zestawień z zakresu pracy merytorycznej.
7. Dokumentowanie pracy logopedy.

• Pracodawca oferuje:

1. stabilne zatrudnienie - umowa o pracę,
2. dodatek w wysokości do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy,
3. dodatki motywacyjne,
4. uznaniowe premie,
5. nagrody półroczne i roczne
6. dodatkowe wynagrodzenie roczne - tzw. "trzynastka",
7. nagrody jubileuszowe,
8. pakiet świadczeń socjalnych skierowanych do pracowników i ich rodzin,
9. możliwość przystąpienia do Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK),
10. nieoprocentowane pożyczki pracownicze,
11. grupowe ubezpieczenie na zdrowie i życie,
12. rozwój umiejętności poprzez udział w szkoleniach i kursach.

Miejsce pracy: Oddziały Żłobka Miejskiego na terenie miasta Katowice.

Praca na 1/2 etatu w godzinach: 6:00-18:00 - do uzgodnienia z pracodawcą.

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: logopedia
• Orzeczenie lekarskie dla celów sanitarno – epidemiologicznych
  Wymagania:

1. NIEZBĘDNE:

• wykształcenie wyższe kierunkowe,
• wymagane orzeczenie lekarskie dla celów sanitarno-epidemiologicznych
• wymagany kurs pierwszej pomocy przedmedycznej
• znajomość aktów prawnych dotyczących opieki nad dziećmi w wieku do lat 3,
• pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
• niekaralność za przestępstwo popełnione na tle seksualnym,
• niekaralność za inne przestępstwo popełnione umyślnie,

2. DODATKOWE:

• kursy i szkolenia doskonalące,
• umiejętność obsługi komputera (poczty elektronicznej, przeglądarki internetowej, pakietu MS Office),
• umiejętność organizacji pracy własnej, odpowiedzialność, obowiązkowość,
• samodzielność i szybkość w podejmowaniu decyzji,
• kreatywność,
• komunikatywność, otwartość, wysoka kultura osobista,
• cierpliwość, zdolność empatii, wyrozumiałość, umiejętność pracy i nawiązania kontaktu z dziećmi do lat 3.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 3 285 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• • Wynagrodzenie: 3285 zł/brutto + premia oraz dodatek za staż pracy.

• Praca na umowę o pracę na czas określony 5 miesiące. Docelowo praca na stałe.
• Praca w niepełnym wymiarze czasu pracy (50% - 1/2 etatu). Istnieje również możliwość pracy w innym wymiarze czasu pracy między 1/4 do 3/4 etatu.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV - Kontakt KONIECZNIE wstępnie telefoniczny (Tel. 32-496-46-05) w godzinach 7:30-15:30 celem ustalenia spotkania z pracodawcą (ul. Sokolska 26, 40-086 Katowice) lub e-mail: [email protected]

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, Termin: Kontakt KONIECZNIE wstępnie telefoniczny celem ustalenia spotkania z pracodawcą lub e-mail, Godziny : 7:30-15:30