Młodszy specjalista/młodsza specjalistka ds. wykonywania badań fizykochemicznych w Centralnym Laboratorium Badawczym, Oddział w Bydgoszczy, Pracownia w Bydgoszczy (113/CLB/BY/2026)

Created: 08.10.2026

Offer ID: d6745921

Logo Główny Inspektorat Ochrony Środowiska

Młodszy specjalista/młodsza specjalistka ds. wykonywania badań fizykochemicznych w Centralnym Laboratorium Badawczym, Oddział w Bydgoszczy, Pracownia w Bydgoszczy (113/CLB/BY/2026)

Medicine

6.254,09
PLNgross / mo.
Location not provided
What will I take home?

Job description

Warunki pracy:

  • Zmianowość: jedna zmiana
  • Godziny w tygodniu: 40
  • Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

  • Osoba na tym stanowisku:
    1. Wykonuje analizy fizykochemiczne: wód, ścieków, gleb, osadów, odpadów, powietrza atmosferycznego
    1. Prowadzi stosowne zapisy z wykonanych czynności i badań
    1. Sprawuje nadzór metrologiczny nad wyposażeniem pomiarowym
    1. Bierze udział w badaniach biegłości / porównaniach międzylaboratoryjnych organizowanych przez uprawnione jednostki zewnętrzne
    1. Pełni określone funkcje zgodnie z posiadanymi upoważnieniami.

Wymagania:

  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Obsługa komputera
  • Obsługa komputera
    Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:
  • praca w szczególnie trudnych warunkach środowiskowych,
    Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:
  • budynek urzędu nie jest dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich.

Wymagania niezbędne:

  1. wykształcenie wyższe
  2. znajomość ustawy Prawo ochrony środowiska
  3. znajomość ustawy o Inspekcji Ochrony Środowiska
  4. znajomość ustawy o służbie cywilnej
  5. znajomość rozporządzeń z zakresu badań określonych komponentów środowiska
  6. znajomość fizykochemicznych metod badawczych stosowanych w badaniach środowiskowych
  7. biegła umiejętność obsługi komputera (Word, Excel) oraz obsługa programów pocztowych i internetu.
  8. komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, dobra organizacja pracy
    W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r.
    pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później.
    Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
  9. posiadanie obywatelstwa polskiego
  10. korzystanie z pełni praw publicznych
  11. nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dodatkowym atutem będzie (wymagania dodatkowe)

  1. wykształcenie: wyższe chemia, ochrona środowiska lub inne w dziedzinie nauk ścisłych i przyrodniczych lub nauk
    inżynieryjno-technicznych
  2. doświadczenie zawodowe co najmniej 1 rok w laboratorium chemicznym
  3. przeszkolenie w zakresie Systemu zarządzania norma PN-EN ISO/IEC 17025
  4. znajomość języka angielskiego na poziomie A2.

Wymagane dokumenty:

  1. CV i list motywacyjny
  2. Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
  3. Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie
    pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu
    przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa
    państwa z lat 19441990 oraz treści tych dokumentów. Dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia
    1972 r.
  4. Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
  5. Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
  6. Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dokumenty dodatkowe:

  1. Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających
    skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
  2. Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia
  3. Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu
    pracy
  4. Kopie dokumentów potwierdzających przeszkolenie w zakresie Systemu zarządzania norma PN-EN ISO/IEC 17025
  5. Kopie dokumentów potwierdzających znajomość języka angielskiego na poziomie A2.

Aplikować można elektronicznie przez stronę:
https://gios.elevato.net/pl/113-mlodszy-specjalistamlodsza-specjalistka-do-spraw-wykonywania-badan-fizykoch
emicznych-w-centralnym-laboratorium-badawczym-oddzial-w-bydgoszczy-pracownia-wbydgoszczy,
ja,422?source=1016
lub w formie papierowej na adres: Główny Inspektorat Ochrony Środowiska
ul. Chmielna 132/134
00-805 Warszawa
z dopiskiem: "113/CLB/BY/2026".

Kandydaci zakwalifikowani zostaną powiadomieni o kolejnych etapach naboru telefonicznie lub e-mailem.

Oferty odrzucone zostaną komisyjnie zniszczone po zakończeniu procedury naboru.

Z wybranym kandydatem podpisana zostanie umowa o pracę na czas określony.

Aplikując kandydat/ka oświadcza, że znana mu/jej jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze.

Więcej o naborze - na stronie urzędu: https://www.gov.pl/web/gios/poradnik-rekrutacyjny-gios-dla-kandydata-do-pracy3

Oferujemy:

  • Wynagrodzenie: od 6 254,09 PLN (Wynagrodzenie brutto)
  • Pracodawca oferuje:
  • wynagrodzenie zasadnicze oraz dodatek za udokumentowany staż pracy powyżej 5 lat (od 5 do 20% wynagrodzenia),
  • dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. trzynastka),
  • dodatek służby cywilnej dla urzędników mianowanych,
  • nagrody jubileuszowe,
  • nagrody zgodnie z procedurą wewnętrzną urzędu,
  • możliwość pracy zdalnej, hybrydowej (uzależnione od zajmowanego stanowiska pracy),
  • możliwość rozwoju: udziału w szkoleniach, projektach, dofinansowania studiów podyplomowych,
  • ruchomy czas pracy między 7-18,
  • dofinansowanie do wypoczynku dla pracownika i jego dzieci,
  • platforma smart learning - nauka języków obcych,
  • karta MultiSport - dofinansowanie zajęć sportowo-rekreacyjnych,
  • dofinansowanie do biletów do kina, teatru i książek,
  • wsparcie socjalne oraz niskooprocentowane pożyczki mieszkaniowe,
  • możliwość wykupienia na preferencyjnych warunkach ubezpieczenia grupowego,
  • refundacja zakupu okularów korekcyjnych,
  • możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy,
  • pokój dla matki z dzieckiem (w zależności od miejsca wykonywania pracy),
  • rowerownia (w zależności od miejsca wykonywania pracy),
  • działania promujące zdrowy styl życia
  • miła atmosfera w pracy.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: 1. CV i list motywacyjny
2. Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
3. Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie
pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu
przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa
państwa z lat 19441990 oraz treści tych dokumentów. Dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia
1972 r.
4. Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
5. Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
6. Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dokumenty dodatkowe:

  1. Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających
    skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
  2. Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia
  3. Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu
    pracy
  4. Kopie dokumentów potwierdzających przeszkolenie w zakresie Systemu zarządzania norma PN-EN ISO/IEC 17025
  5. Kopie dokumentów potwierdzających znajomość języka angielskiego na poziomie A2.

Formularz aplikacyjny: https://gios.elevato.net/pl/113-mlodszy-specjalistamlodsza-specjalistka-do-spraw-wykonywania-badan-fizykoch
emicznych-w-centralnym-laboratorium-badawczym-oddzial-w-bydgoszczy-pracownia-wbydgoszczy,
ja,422?source=1016

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, poczta, inny - Formularz kontaktowy: https://gios.elevato.net/pl/113-mlodszy-specjalistamlodsza-specjalistka-do-spraw-wykonywania-badan-fizykoch
emicznych-w-centralnym-laboratorium-badawczym-oddzial-w-bydgoszczy-pracownia-wbydgoszczy,
ja,422?source=1016

Our requirements

Education:

Higher
ePraca
G

Employer

Główny Inspektorat Ochrony Środowiska

Recommended offers