Oferta konkursowa - Specjalista/Podinspektor w Referacie Transportui Gospodarki w Departamencie Infrastruktury

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Realizacja zadań wynikających z ustawy o publicznym transporcie zbiorowym, w tym: współudział w podejmowaniu działań związanych z organizacją i zarządzaniem publicznym transportem zbiorowym oraz udział w opracowywaniu i aktualizacji Planu zrównoważonego rozwoju publicznego transportu zbiorowego.
• Prowadzenie spraw związanych z zamawianiem i kontraktowaniem usług przewozów pasażerskich, w tym:
• a)
• wybór operatora wykonującego przewozy pasażerskie,
• b)
• nadzór i kontrola realizacji umów z operatorami publicznego transportu zbiorowego,
• c)
• uczestnictwo w konsultacjach roboczych z operatorami, na temat rozkładu jazdy i warunków wykonywania pasażerskich przewozów kolejowych,
• d)
• analiza i ocena rozkładów jazdy,
• e)
• prowadzenie i analiza badań potoków podróżnych objętych dofinansowaniem,
• f)
• udział w pracach związanych z przygotowaniem oferty przewozowej w zakresie kolejowych i autobusowych przewozów pasażerskich,
• g)
• analiza i ocena wniosków dotyczących likwidacji linii kolejowych, zawieszania przewozów pasażerskich oraz uruchomiania nowych połączeń,
• h)
• prowadzenie nadzoru i kontroli w zakresie realizacji umów zawieranych z operatorami publicznego transportu zbiorowego i umów użyczenia pojazdów kolejowych, w tym sprawdzanie rachunków, faktur i innych rozliczeń,
• i)
• kontrola procesu realizacji i wdrażania rozkładu jazdy.
• Realizacja zadań związanych z dopłatami do biletów ulgowych w krajowych autobusowych przewozach osób.
• Współudział w programowaniu rozwoju infrastruktury transportowej i komunikacyjnej.

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Obsługa oprogramowania MS EXCEL
• Prawo kat. B
• Obsługa oprogramowania MS WORD
• Obsługa oprogramowania MS EXCEL
• Prawo kat. B
• Obsługa oprogramowania MS WORD
  Wymagania:

1. niezbędne

wykształcenie wyższe o profilu - nauki: społeczne, inżynieryjno-techniczne lub ścisłe i przyrodnicze,

umiejętność obsługi komputera w zakresie edytorów tekstu i arkuszy kalkulacyjnych,

znajomość regulacji prawnych związanych z funkcjonowaniem samorządu terytorialnego oraz dotyczących organizowania transportu zbiorowego,

znajomość zagadnień z zakresu ustawy o publicznym transporcie zbiorowym,

prawo jazdy kat. B,

pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,

• brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
• cieszenie się nieposzlakowaną opinią,
• obywatelstwo polskie.
  Cechy i predyspozycje osobowościowe:
  Umiejętność pracy z zespołem, umiejętność organizacji i planowania pracy, zdolność analitycznego myślenia, umiejętność negocjacji, odpowiedzialność, komunikatywność, samodzielność, sumienność i rzetelność w wykonywaniu zadań.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 700 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty:
1.
CV kandydata,
2.
list motywacyjny,
3.
kwestionariusz osobowy kandydata ubiegającego się o zatrudnienie w Urzędzie Marszałkowskim Województwa Opolskiego, wyłącznie według określonego wzoru dostępnego na stronie: https://bip.opolskie.pl/2016/11/kwestionariusze-i-wzory-oswiadczen/ lub możliwego do pobrania w Departamencie Organizacyjno-Administracyjnym w Referacie Rozwoju Personalnego,
4.
kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie (dyplom lub zaświadczenie o odbytych studiach),
5.
kserokopie dokumentów potwierdzających staż pracy i doświadczenie zawodowe, w szczególności:

1. świadectwa pracy lub w razie pozostawania w zatrudnieniu - zaświadczenie zawierające okres zatrudnienia z uwzględnieniem okresów korzystania z urlopu bezpłatnego,
2. w przypadku wykonywania pracy, o której mowa w art. 3021 Kodeksu pracy, w tym na podst. umowy cywilno-prawnej, działalności gospodarczej - właściwe zaświadczenie wydane przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych, inne dokumenty potwierdzające okresy wliczane do okresu zatrudnienia zgodnie z art. 3021 § 3 i § 7 Kodeksu pracy, a w przypadku, gdy okres nie podlega udokumentowaniu w taki sposób - inny dokument potwierdzający okres faktycznego wykonywania pracy zawierający informacje wymagane przepisami art. 3021 Kodeksu pracy,
3. inne dokumenty potwierdzające posiadane doświadczenie zawodowe (np. opinie i referencje),

kserokopie innych dokumentów o posiadanych kwalifikacjach, umiejętnościach, uprawnieniach, jednoznacznie potwierdzające spełnienie wymagań niezbędnych i dodatkowych,
7.
oświadczenie kandydata stwierdzające, iż posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych dostępnego na stronie: https://bip.opolskie.pl/2016/11/kwestionariusze-i-wzory-oswiadczen/,
8.
oświadczenie kandydata stwierdzające, iż nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe dostępnego na stronie: https://bip.opolskie.pl/2016/11/kwestionariusze-i-wzory-oswiadczen/ bądź zaświadczenie o niekaralności w tym zakresie z Krajowego Rejestru Karnego, wystawione jednak nie wcześniej niż w okresie 3 miesięcy przed datą ukazania się ogłoszenia o naborze,
9.
oświadczenie kandydata o posiadaniu obywatelstwa polskiego dostępnego na stronie: https://bip.opolskie.pl/2016/11/kwestionariusze-i-wzory-oswiadczen/,
10.
oświadczenie kandydata o następującej treści: wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych wykraczających poza art. 221 Kodeksu Pracy oraz ustawę o pracownikach samorządowych. Wiem, że zgodę mogę odwołać w każdej chwili (zawarte w kwestionariuszu osobowym UMWO),
11.
kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (dotyczy osób zamierzających skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych).
Informacje o dalszym etapie rekrutacji będą indywidualnie przekazywane kandydatom, którzy spełnią wymogi formalne.
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętych kopertach w punkcie Kancelarii Ogólnej Urzędu przy ul. Ostrówek 5, za pośrednictwem systemów teleinformatycznych na adres: [email protected], adres do e-Doręczeń Urzędu: AE:PL-66703-73759-IGTUV-14 bądź pocztą na adres: Urząd Marszałkowski Województwa Opolskiego, Departament Organizacyjno-Administracyjny Referat Rozwoju Personalnego, 45-088 Opole, ul. Ostrówek 5, z dopiskiem: Nabór na stanowisko Specjalisty/Podinspektora - Referat Transportu i Gospodarki - DIG.
OFERTY NALEŻY ZŁOŻYĆ W NIEPRZEKRACZALNYM TERMINIE DO DNIA 07 SIERPNIA 2026 r.
(liczy się data wpływu do Urzędu).
Zgłoszenia kandydatów złożone po terminie lub w inny sposób niż określony w ogłoszeniu nie wezmą udziału w postępowaniu rekrutacyjnym. Niezłożenie kompletu wymaganych dokumentów jest równoznaczne z niespełnieniem wymogów formalnych.
Bliższe informacje można uzyskać pod nr tel. 77 44 82 140.
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych nie osiągnął co najmniej 6 %.
URZĄD PRZYJAZNY OSOBOM NIEPEŁNOSPRAWNYM
KLAUZULA INFORMACYJNA RODO JEST DOSTĘPNA NA STRONIE:
bip.opolskie.pl/menu podmiotowe/praca w Urzędzie/zasady naboru na wolne stanowiska urzędnicze
https://bip.opolskie.pl/2016/11/zasady-naboru-na-wolne-stanowiska-urzednicze/
INFORMACJA DOTYCZĄCA WEWNĘTRZNEJ PROCEDURY DOKONYWANIA ZGŁOSZEŃ NARUSZEŃ PRAWA I PODEJMOWANIA DZIAŁAŃ NASTĘPCZYCH W URZĘDZIE MARSZAŁKOWSKIM WOJEWÓDZTWA OPOLSKIEGO ZOSTAŁA OPUBLIKOWANA W BIULETYNIE INFORMACJI PUBLICZNEJ SAMORZĄDU WOJEWÓDZTWA OPOLSKIEGO pod adresem: https://bip.opolskie.pl/2025/02/zgloszenia-wewnetrzne

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail, poczta, Termin: OFERTY NALEŻY ZŁOŻYĆ W NIEPRZEKRACZALNYM TERMINIE DO DNIA 07 SIERPNIA 2026 r.