pracownik obsługi - sprzątaczka/sprzątacz

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• utrzymanie bieżącej czystości w pomieszczeniach szkoły: zamiatanie, mycie podłóg, mycie okien i drzwi,
• utrzymanie w należytym stanie technicznym i czystości wyposażenia: ławki, stoły, krzesła, szafy, parapety okienne, tablice, pomoce naukowe,
• opróżnianie koszy na śmieci,
• utrzymanie w czystości urządzeń higieniczno-sanitarnych, zlewy techniczne – czyszczenie głębokich zlewów, w których uczniowie myją pędzle i narzędzia,
• dbałość o rośliny na ternie szkoły,
• dbałość o powierzony sprzęt i mienie szkoły,
• pełnienie dyżurów zgodnie z grafikiem oraz w przypadku zastępstwa sprzątaczek czasowo nieobecnych,
• natychmiastowe zgłoszenie różnego rodzaju braków i szkód w sprzątanych pomieszczeniach,
• dbałość o ochronę środowiska, oszczędzanie zużycia wody i energii, segregacja śmieci,
• zabezpieczenie mienia - zamykanie okien i drzwi po zakończeniu pracy w danym rejonie,
• przestrzeganie zasad BHP,
• wykonywanie innych czynności wg bieżących potrzeb placówki określonych przez Pracodawcę.

Oferujemy:

1. ilość wolnych stanowisk: 2 (jedno stanowisko od 1. października, drugie stanowisko od 1 grudnia))
2. wymiar czasu pracy: 1 etat na każde stanowisko,
3. rodzaj umowy: umowa o pracę
4. pierwsza umowa o pracę zawierana jest na czas określony z możliwością przedłużenia
5. miesięczne wynagrodzenia zasadnicze w wysokości od 5100,00 brutto
6. dodatek za wieloletnią pracę w zależności od posiadanego stażu pracy (zgodnie z ustawą)
7. dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. 13stki zgodnie z ustawą)
8. nagrodę jubileuszową po osiągnięciu wymaganego ogólnego stażu pracy (zgodnie z ustawą),
9. ZFŚS oraz KZP;
10. miejscem pracy jest LSP im. T. Kantora w Dąbrowie Górniczej;

praca stała

Wymagania:

• Wykształcenie: zasadnicze zawodowe

• bardzo dobra organizacja pracy

• bardzo dobra organizacja czasu pracy

• brak przeciwskazań zdrowotnych do pracy fizycznej

• bardzo dobrze rozwinięte umiejętności organizacyjne i komunikacyjne

• bardzo dobra organizacja pracy

• bardzo dobra organizacja czasu pracy

• brak przeciwskazań zdrowotnych do pracy fizycznej

• bardzo dobrze rozwinięte umiejętności organizacyjne i komunikacyjne

• Do składania ofert może przystąpić osoba, która spełnia następujące wymagania niezbędne:

• 1. Posiada wykształcenia minimum zasadnicze.
• 2. Posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych.
• 3. Nie była karana za przestępstwa popełnione umyślnie, lub przestępstwo umyślne skarbowe oraz nie toczy się przeciwko niej postępowanie karne.
• 4. Posiada nieposzlakowaną opinię.
• 5. Posiada obywatelstwo polskie, wymóg ten nie dotyczy obywateli państwa członkowskiego Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) strony umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym.
• 6. Przestrzega podstawowych zasad moralnych.
• 7. Nie była prawomocnie ukarana karą dyscyplinarną.
• 8. Doświadczenie zawodowe: staż pracy na stanowisku o podobnych wymaganiach
• 8. Stan zdrowia pozwalający na wykonywanie pracy na stanowisku sprzątaczka/ sprzątacz.
• 9. Doświadczenie zawodowe: staż pracy na stanowisku o podobnych wymaganiach.
• 2. Wymagania dodatkowe:
• 1. Umiejętność pracy w zespole, dobra organizacja pracy, samodzielność, poczucie odpowiedzialności za realizację zadań (terminowość, sumienność, uczciwość, samodzielność, punktualność, rzetelność dokładność, ), łatwość nawiązania kontaktów i wysoka kultura osobista.

• Doświadczenie: lata: 5

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 100 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty:

1. list motywacyjny oraz CV z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej, zawierające oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do realizacji procesu naboru zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), (do pobrania ze strony internetowej szkoły),
2. oryginał kwestionariusza osobowego, wg wzoru dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, (do pobrania ze strony internetowej szkoły),
3. kserokopie dokumentów potwierdzające wykształcenie i kwalifikacje zawodowe,
4. kserokopie świadectw pracy lub aktualne zaświadczenie z zakładu pracy (w przypadku pozostawania w zatrudnieniu) dokumentujące wymagany staż pracy,
5. oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych, (do pobrania ze strony internetowej szkoły),
6. oświadczenie kandydata o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz że nie jest w stosunku do kandydata prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe,
7. oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie jego danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb rekrutacji, tzw. klauzula RODO (do pobrania na stronie szkoły),
8. inne dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach.

Wymagane dokumenty aplikacyjne winny być własnoręcznie podpisane, a złożone kserokopie poświadczone własnoręcznym podpisem przez kandydata za zgodność z oryginałem.

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać lub przesłać w terminie do dnia 22 września 2026 roku pod adresem:
Liceum Sztuk Plastycznych im. Tadeusza Kantora w Dąbrowie Górniczej
ul. Kosmonautów 8
41-303 Dąbrowa Górnicza
w zaklejonych kopertach z dopiskiem: Nabór na wolne stanowisko obsługi sprzątaczka/ sprzątacz
lub e-mail [email protected] z dopiskiem Nabór na wolne stanowisko obsługi sprzątaczka/ sprzątacz
Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu 322603240.
Kandydaci spełniający wymagania formalne i dopuszczeni do rozmowy kwalifikacyjnej zostaną o tym powiadomieni pisemnie, telefonicznie lub mailowo wraz z podaniem terminu, godziny rozmowy.

Aplikacje, które wpłyną po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, Termin: 22.09.2026 r.