Referent w Wydziale Rozwoju Miasta, Referacie Funduszy i Projektów (K/M)

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:

• pozyskiwanie środków finansowych ze źródeł zewnętrznych,
• przygotowywanie wniosków o dofinansowanie zewnętrzne,
• analizowanie dostępnych programów w zakresie możliwości pozyskania środków pomocowych i przygotowanie propozycji projektów,
• wdrażanie projektów finansowanych ze źródeł zewnętrznych.
  Wymagane dokumenty i oświadczenia na stronie:
  https://bip.um.rybnik.eu/Default.aspx?Page=32&Id=104762
  Dokumenty w zamkniętej kopercie z dopiskiem: Nabór na stanowisko Referenta w Wydziale Rozwoju Miasta, Referacie Funduszy i Projektów, należy składać w Centrum Organizacji Urzędu, Wydziale Kadr i Płac (pok. 303) lub w Kancelarii Urzędu Miasta Rybnika, ul. Bolesława Chrobrego 2, 44-200 Rybnik w godzinach, w których w Urzędzie odbywa się bezpośrednia obsługa Klientów bądź przesłać pocztą na adres: ul. Bolesława Chrobrego 2, 44-200 Rybnik w terminie do 17 sierpnia 2026 r. (decyduje data wpływu do Urzędu). Dokumenty, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Prawo jazdy kat. B
  Wymagania niezbędne (formalne):

• obywatelstwo polskie,
• wykształcenie wyższe,
• doświadczenie zawodowe powyżej pół roku w administracji publicznej lub w pracy biurowej,
• prawo jazdy kategorii B,
• posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych,
• korzystanie z pełni praw publicznych,
• brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
• posiadanie nieposzlakowanej opinii.
  Wymagania dodatkowe:
• znajomość przepisów ustaw: o samorządzie gminnym, o samorządzie powiatowym, o pracownikach samorządowych, o finansach publicznych, Kodeks postępowania administracyjnego,
• znajomość regionalnych i krajowych programów dotacyjnych finansowanych ze środków Unii Europejskiej (UE),
• znajomość wytycznych dotyczących kwalifikowalności wydatków 2021-2027 (dotyczy funduszy UE),
• umiejętność obsługi programów pakietu Microsoft Office (MS Word, MS Excel) oraz znajomość środowiska Windows.
  Wymagania pożądane:
• odpowiedzialność,
• dokładność,
• sumienność,
• umiejętność pracy pod presją czasu.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 200 do 5 400 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• • przedział wynagrodzenia zasadniczego ustalonego dla w/w stanowiska:
    od 5.200 zł do 5.400 zł brutto - wg XI kat. zaszeregowania wynikającej ze zwartościowanego stanowiska pracy,

• dodatek za wieloletnią pracę w wysokości od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy,
• uznaniowe premie kwartalne,
• dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka, nagrody jubileuszowe oraz jednorazowa odprawa w związku z przejściem na emeryturę lub rentę z tytułu niezdolności do pracy,
• stabilne zatrudnienie umowa o pracę,
• nieoprocentowane pożyczki pracownicze oraz świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych Urzędu Miasta Rybnika,
• możliwość przystąpienia do Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK),
• grupowe ubezpieczenie na życie oraz ubezpieczenie odpowiedzialności majątkowej funkcjonariuszy publicznych (składki pokrywane przez Pracownika),
• zapewnienie urządzeń korygujących wzrok pracownikom zatrudnionym na stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe poprzez refundację kosztów ich nabycia,
• rozwój umiejętności poprzez udział w szkoleniach, warsztatach i kursach,
  -ruchomy czas pracy możliwość rozpoczęcia pracy pomiędzy 7:15 a 7:45,
• możliwość uczestnictwa w zespołach zadaniowych.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty i oświadczenia na stronie:
https://bip.um.rybnik.eu/Default.aspx?Page=32&Id=104762

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście