Specjalista ds. księgowo - kasowych (K/M)

Warunki pracy:

• Zmianowość: dwie zmiany
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę w zastępstwie

Opis stanowiska / Obowiązki:

Wykształcenie średnie, doświadczenie zawodowe: 3 lata, biegła obsługa komputera - umiejętność obsługi programów MsOffice, zakres obowiązków: obsługa sprzedaży biletów, gadżetów i materiałów promocyjnych oraz prowadzenie gospodarki kasowej Kina Amok i CK Victoria. Obsługa systemu biletowego, kasy fiskalnej oraz programu Comarch Optima w zakresie powierzonych obowiązków. Prowadzenie ewidencji sprzedaży, rozrachunków i dokumentacji finansowo-kasowej oraz sporządzanie wymaganych raportów i rozliczeń. Obsługa rezerwacji i zwrotów biletów oraz bieżąca obsługa klientów Kina Amok. Przygotowywanie i przekazywanie danych, zestawień, raportów i sprawozdań na potrzeby CK Victoria, dystrybutorów, PISF i innych uprawnionych podmiotów. Prowadzenie i archiwizowanie dokumentacji związanej z działalnością Kina Amok. Współpraca przy organizacji i realizacji wysyłki materiałów filmowych; umowa w zastępstwie, miejsce pracy: Gliwice

praca stała, praca w wolne dni

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące

• Biegła obsługa komputera - Umiejętność obsługi programów MsOffice

• znajomość zasad rachunkowości,

• Obsługa kasy fiskalnej i terminala

• Dyspozycyjność

• Biegła obsługa komputera - Umiejętność obsługi programów MsOffice

• znajomość zasad rachunkowości,

• Obsługa kasy fiskalnej i terminala

• Dyspozycyjność

• [Umiejętność 1] : obsługa programu Comarch Optima

• [Inne] : Z uwagi na specyfikę pracy i bezpośredni kontakt z klientem od kandydata oczekujemy dużej kultury osobistej, komunikatywności oraz zaangażowania i elastyczności w działaniu.

• Doświadczenie: lata: 3

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: 5 600 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• brutto

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Kontakt osobisty, telefoniczny lub dokumenty aplikacyjne wysłać na adres e-mail pracodawcy

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail