Specjalista ds. umów cywilnoprawnych i kadr (K/M)

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

Samodzielne stanowisko ds. umów cywilnoprawnych, a w szczególności przygotowywanie konkursów na świadczenia zdrowotne, sporządzanie umów i bieżąca obsługa usługodawców m.in. w zakresie rozliczania czasu pracy.

praca stała

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

• Wykształcenie wyższe, doświadczenie z zakresu zamówień publicznych, bardzo dobra organizacja pracy, pracowitość, staranność, umiejętność pracy w zespole, umiejętność pracy pod presją czasu.

• Pracodawca zastrzega sobie kontakt tylko z wybranymi kandydatami.

• Doświadczenie: lata: 3

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 6 000 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• Umowa o pracę na okres próbny. Wynagrodzenie 6000 zł, określona powyżej wysokość wynagrodzenia jest to minimalne wynagrodzenie, które nie obejmuje dodatku za staż pracy. Ostateczna wysokość wynagrodzenia zostanie ustalona pomiędzy stronami umowy.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Brak danych.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail