Specjalista/ka, główny specjalista/ka (Kierownik/czka Sekcji Technicznej)

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

• · kierowanie zespołem pracowników utrzymania technicznego obiektu
• · nadzór nad stanem technicznym oraz planowanie, zamawianie, organizacja i rozliczanie prac serwisowych obiektu, wyposażenia i samochodów służbowych
• · wypełnianie obowiązków formalnych związanych z prawidłowym utrzymaniem i eksploatacją obiektów budowlanych (w tym prowadzenie KOB)
• · optymalizacja energetyczna
• · udział w przygotowaniu i realizacji inwestycji

praca stała

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie branżowe
• Prawo jazdy kat. B
• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  Wykształcenie techniczne: budowlane, instalatorskie lub elektryczne: główny specjalista - wyższe + 7 lat doświadczenia; specjalista - średnie + 7 lat doświadczenia lub wyższe + 3 lata doświadczenia.
  doświadczenie w nadzorowaniu prac budowlanych lub instalacyjnych
  uprawnienia SEP lub wykształcenie/doświadczenie umożliwiające ich otrzymanie
  prawo jazdy kat. B

MILE WIDZIANE:
doświadczenie w obsłudze technicznej obiektów publicznych
doświadczenie w przeprowadzaniu przeglądów

• Doświadczenie: lata: 7

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 8 000 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Przed aplikowaniem prosimy o zapoznanie się z klauzulą RODO.
W dokumentach aplikacyjnych prosimy o dopisanie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Instytut Medycyny Pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2018, poz. 1000 ze zm).
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie CV
(w pierwszej kolejności rozpatrzymy kandydatury zgłoszone do 2026-09-25)
przez stronę Pracuj.pl / emailem na adres: [email protected]
Dziękujemy za nadesłane zgłoszenia oraz uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail