Specjalista w Wydziale Spraw Pracowniczych

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

• sporządzanie list wynagrodzeń i zasiłków oraz rozliczeń z zakresu ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych oraz podatku dochodowego od osób fizycznych,
• sporządzanie listy dodatkowych wynagrodzeń i świadczeń,
• realizacja tytułów wykonawczych, sądowych i innych potrąceń z wynagrodzeń,
• sporządzanie deklaracji rozliczeniowych PFRON i ZUS,
• prowadzenie spraw związanych z nawiązaniem i rozwiązaniem stosunku pracy pracowników Oddziału,
• ewidencjonowanie i rozliczanie czasu pracy pracowników Oddziału
• przygotowywanie dla pracowników skierowań na badania medycyny pracy, a także monitorowanie terminów ważności tych badań i wprowadzanie danych z zaświadczeń lekarskich do systemu kadrowo-płacowego,
• opracowywanie analiz i sprawozdawczości dotyczących spraw pracowniczych
• obsługiwanie ZFŚS

praca stała, praca w wolne dni

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

• Certyfikowany kurs specjalisty ds. kadr i wynagrodzeń

• Prawo pracy

• kadry, płace i ubezpieczenia społeczne

• Certyfikowany kurs specjalisty ds. kadr i wynagrodzeń

• Prawo pracy

• kadry, płace i ubezpieczenia społeczne

• [Umiejętność 1] : zawansowana znajomość excella

• [Inne] : Pełna treść ogłoszenia na stronie: https://www.nfz.gov.pl/o-nfz/rekrutacja/ogloszenia-o-prace/bialystok2617,3003.html

• Doświadczenie: lata: 1

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 6 000 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: WYMAGANE DOKUMENTY
CV w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej,
Kwestionariusz osobowy w formie elektronicznej lub podpisany w formie papierowej,
Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
Kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenia lub prowadzenia działalności gospodarczej (świadectwa pracy, zaświadczenie o trwającym zatrudnieniu, aktualny wyciąg z CEIDG, zaświadczenie z ZUS-u o ubezpieczeniu w celu doliczenia okresów do stażu pracy),
Kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi,
Oświadczenia i zgody zatwierdzone w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, inny - https://www.nfz.gov.pl/o-nfz/rekrutacja/ogloszenia-o-prace/