Sprzątaczka (K/M)

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• I.ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
• 1.Sumienne i staranne wykonywanie pracy i stosowanie poleceń przełożonych, które dotyczą pracy, jeżeli nie są sprzeczne z przepisami prawa lub umową o pracę.
• 2.Przestrzeganie wewnętrznych regulacji, zarządzeń i procedur obowiązujących w Zespole Szkół Mechanicznych w Rzeszowie.
• 3.Realizacja zadań wynikających z zakresu czynności w sposób oszczędny i racjonalny.
• 4.Przejawianie inicjatywy w celu osiągnięcia jak najlepszych wyników w zakresie fachowości, sprawności i terminowości wykonywania przydzielanych zadań.
• 5.Dbałość o dobro pracodawcy, chronienie jego mienia oraz zachowanie w tajemnicy informacji, których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkodę.
• 6.Przestrzeganie zasad BHP oraz ochrony przeciwpożarowej, w tym udział w wymaganych szkoleniach z tego zakresu.
• 7.Stosowanie środków ochrony zbiorowej i indywidualnej oraz odzieży i obuwia roboczego, zgodnie z ich przeznaczeniem.
• 8.Poddawanie się badaniom lekarskim: wstępnym, okresowym, kontrolnym, innym wymaganym i stosowanie się do wskazań lekarskich.
• 9.Niezwłoczne zawiadamianie przełożonych o zauważonym w zakładzie pracy wypadku albo zagrożeniu życia lub zdrowia ludzkiego.
• 10.Przestrzeganie tajemnicy służbowej.
• 11.Przestrzeganie zasad współżycia społecznego.
• II.ZAKRES CZYNNOŚCI:
• 1.Sprzątanie pomieszczeń zgodnie z przydzielonym wykazem przy zastosowaniu następujących zaleceń dotyczących wykonywania pracy:
• 1.1.codzienne zamiatanie i zmywanie podłóg w salach lekcyjnych i pokojach biurowych oraz okresowa gruntowna konserwacja co najmniej dwa razy w roku, w okresie wakacji i ferii zimowych,
• 1.2.codzienne zmywanie posadzek na korytarzach i pomieszczeniach sanitarno-higienicznych oraz dezynfekowanie urządzeń sanitarno-higienicznych,
• 1.3.wietrzenie pomieszczeń, w szczególności pomieszczeń higienicznosanitarnych, sal lekcyjnych i pokoi biurowych,
• 1.4.czyszczenie lamperii przy użyciu środków czyszczących okresowo raz w tygodniu lub każdorazowo w razie wystąpienia widocznych zabrudzeń,
• 1.5.gruntowane czyszczenie stolarki okiennej i drzwiowej w okresie wakacji i ferii oraz ich bieżąca kosmetyka w razie wystąpienia zabrudzeń,
• 1.6.odkurzanie i czyszczenie sprzętu szkolnego i pomocy dydaktycznych znajdujących się na przydzielonym rejonie,
• 1.7.zwracanie uwagi na stan techniczny i ilościowy sprzętu szkolnego, a w razie stwierdzenia uszkodzeń przekazywanie do konserwatora,
• 1.8.pielęgnacja kwiatów i roślin ozdobnych (podlewanie, przesadzanie, usuwanie uschniętych liści, itp.).
• 2.Sprzątanie w zakresie podstawowym, rejonu przypadającego osobie pełniącej dyżur.
• 3.Sprawowanie dyżuru na portierni, w sytuacjach gdy portier wykonuje swoje obowiązki służbowe poza terenem szkoły.
• 4.Zakup artykułów gospodarczych, środków czystości, odzieży roboczej i obuwia roboczego.
• 5.Wykonywanie innych zadań wynikających z polecenia przełożonego.

Wymagania:

• Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe
  chęci do pracy, zaangażowanie

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 080 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: cv

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail