Sprzątaczka/obsługa sauny/obsługa klienta (K/M)

Warunki pracy:

• Zmianowość: dwie zmiany
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:

• Utrzymanie ładu i porządku oraz czystości na powierzonych stanowiskach pracy.
• Obsługa klientów w strefie basenowej (kasa, szatnia główna).
• Obsługa klientów i urządzeń w strefie saun.
• Obsługa klientów w strefie fitness klubu.
• Prace przy organizacji i obsłudze imprez organizowanych przez Fundację.
• Obsługa kasy fiskalnej, terminala płatniczego i systemu parkingowego.
• Prace porządkowe na terenach zewnętrznych.

Dokumenty aplikacyjne (CV) prosimy dostarczyć do 30.09.2026 r.:

• do sekretariatu Fundacji w zamkniętej kopercie opatrzonej imieniem i nazwiskiem oraz z dopiskiem Dotyczy naboru na stanowisko Sprzątaczka/obsługa sauny/obsługa klienta
• pocztą na adres: Fundacja Elektrowni Rybnik ul. Podmiejska 43, 44-207 Rybnik, z dopiskiem Dotyczy naboru na stanowisko Sprzątaczka/obsługa sauny/obsługa klienta
• mailem: [email protected],

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10.05.2018 r. o ochronie danych osobowych ( Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27.04.2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

Wymagania:

• Wykształcenie: zasadnicze zawodowe
• dyspozycyjność
• gotowość do pracy w systemie zmianowym
• asertywność
• komunikatywność
• sumienność
• dyspozycyjność
• gotowość do pracy w systemie zmianowym
• asertywność
• komunikatywność
• sumienność

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 4 810 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• • premia regulaminowa

Oferujemy:
-Umowę o pracę.

• Pracę zgodnie z ustalonym harmonogramem.
• Jasny system premiowy.
• Dodatkowe świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.
• Dodatkowy pakiet medyczny.
• Pracownicze Plany Emerytalne PPE.
• Możliwość korzystania z usług oferowanych przez Fundację na preferencyjnych warunkach zgodnie z wewnętrznymi przepisami.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV