Stanowisko ds. zagospodarowania przestrzennego

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Przygotowywanie materiałów do dokumentów planistycznych gminyoraz koordynacja działań związanych z opiniowaniem i uzgadnianiem tych dokumentów.
• Wydawanie zezwoleń na zajęcie pasa drogowego.
• Bieżące zarządzanie gospodarką wodną.

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie zawodowe 4-letnie

• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące

• Prawo jazdy kat. B

• komunikatywność i wysoka kultura osobista

• biegła obsługa komputera Pakiet MS Office, Word Excel

• praca w zespole

• komunikatywność i wysoka kultura osobista

• biegła obsługa komputera Pakiet MS Office, Word Excel

• praca w zespole

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: administracja, architektura, geodezja, zagospodarowanie przestrzenne

• Wymagania niezbędne jakie powinna spełniać osoba aplikująca:

• 1. Jest obywatelem polskim, obywatelem Unii Europejskiej oraz obywatelem innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej
• 2. Ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych
• 3. Znajomość procedur postępowania administracyjnego, umiejętność sporządzania decyzji i ich uzasadnianie, znajomość ustaw: o samorządzie gminnym, kodeks postepowania administracyjnego, o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym oraz umiejętność ich właściwej interpretacji i stosowania
• 4. Nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
• 5. Cieszy się nieposzlakowaną opinią
• 6. Posiada wykształcenie średnie, preferowane wyższe z zakresu administracji, architektury, geodezji, zagospodarowania przestrzennego, budownictwa
• 7. Ma co najmniej 3 letni staż pracy w administracji publicznej, w tym minimum półroczny staż na podobnym stanowisku
• 8. Ma stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na danym stanowisku.

• Wymagania dodatkowe:

• 1. umiejętność obsługi pakietów biurowych
• 2. gotowość do podnoszenia kwalifikacji
• 3. wysoka kultura osobista
• 4. nieskazitelna postawa etyczna (wykonywanie obowiązków w sposób uczciwy oraz niebudzący podejrzeń o stronniczość i interesowność)
• 5. umiejętności pracy w zespole
• 6. otwartość na współpracę i podejmowanie nowych wyzwań, samodzielność, kreatywność, odpowiedzialność, dokładność, rzetelność
• 7. prawo jazdy kat. B
• 8. umiejętność sporzadzania decyzji administracyjnych.

• Doświadczenie: lata: 3

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 000 do 6 200 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• Wynagrodzenie uzależnione od kwalifikacji.
  System pracy równoważny:
  poniedziałek, wtorek, czwartek 7.00-15.00
  środa 7.00-16.00
  piatek 7.00-14.00
  Miejsce wykonywania pracy: Urząd Gminy, teren Gminy Stary Targ.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: 1.List motywacyjny,
2.Życiorys -CV
3.Wypełniony kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie
Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, stanowi załącznik Nr 2 do niniejszego zarządzenia.
4.Kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, uprawnienia i kwalifikacje zawodowe (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem),
5.Kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem) potwierdzających wymagany staż pracy, doświadczenie zawodowe, a w przypadku pozostawania w zatrudnieniu oświadczenie kandydata o zatrudnieniu wskazujące datę jego rozpoczęcia oraz rodzaj zajmowanego stanowiska,
6.Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego lub oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa państwa Unii Europejskiej lub innego państwa, którego Obywatelom przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej,
7.Oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,
8.Oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
9.Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy i kwestionariuszu osobowym dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji. zgodnie z rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (EU) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobody przepływu takich danych,
10.Oprócz w/w oświadczeń wymagane jest podpisanie klauzuli informacyjnej dotyczącej danych osobowych, która stanowi załącznik Nr 3 do ogłoszenia o naborze.
11. Kandydat, który zamierza skorzystać z uprawnień, o których mowa w art. 13a ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych jest obowiązany do złożenia wraz z dokumentami kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w siedzibie Urzędu Gminy lub pocztą, w zamkniętej kopercie z dopiskiem: "Nabór na stanowisko ds. zagospodarowania przestrzennego w Referacie Gospodarczym do dnia 11.09.2026 r. do godz.14:00, w Urzędzie Gminy Stary Targ, ul. Główna 20, 82-410 Stary Targ, w Sekretariacie Urzędu.
Informacja o naborze oraz dokumenty do pobrania na BIP pracodawcy: https://bipugstarytarg.nv.pl/a,16315,ogloszenie-o-naborze-na-stanowisko-ds-zagospodarowania-przestrzennego.html

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon