Stażysta - po zdanym stażu urzędniczym Inspektor w Oddziale Bezpieczeństwa (K.1101.55.2026) K/M

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• obsługa wideokonferencji realizowanych w drodze pomocy sądowej na rzecz krajowych sądów powszechnych (poniedziałki i piątki),
• anonimizacja orzeczeń sądowych z uzasadnieniami wnioskowanych w trybie dostępu do informacji publicznej i kart orzeczeń, w tym przygotowywanie projektów odpowiedzi w tym zakresie,
• realizacja wniosków o nadanie upoważnienia do przetwarzania danych osobowych oraz o nadanie/odebranie dostępu do zasobów Sądu,
  weryfikacja zasadności posiadanych uprawnień,
• utrzymanie aktualnych zapisów w systemie nadawania uprawnień.

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Pakiet MS Office
• Pakiet MS Office
  Pracodawca poszukuje osoby, która :

• posiada wykształcenie wyższe,
• posiada dyplom lub zaświadczenie ukończenia kursów/szkoleń kierunkowych,
• posiada pełną zdolność do czynności prawnych i nieposzlakowaną opinię,
• nie była karana za przestępstwo skarbowe i nie jest prowadzone wobec niej postępowanie
  o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe,
• posiada znajomość ustawy z 6 września 2001 r. o dostępie do informacji publicznej (Dz.U.
  2022.902),
• posiada zdolność analitycznego myślenia (mile widziane),
• posiada umiejętność pracy w zespole, łatwość nawiązywania kontaktów,
• posiada umiejętność pracy pod presją czasu odporność na stres,
• posiada praktyczną znajomość MS Office,

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

1. Podanie o zatrudnienie na powyższe stanowisko adresowane do Dyrektora Sądu Okręgowego
   w Warszawie (z zaznaczeniem sygnatury konkursu).
2. Kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie w Sądzie Okręgowym w Warszawie.
3. Kserokopia dyplomu ukończenia studiów oraz świadectwa dojrzałości.
4. Kserokopie innych dokumentów potwierdzających posiadanie dodatkowych umiejętności
   i kwalifikacji.
5. Pisemne oświadczenie, że kandydat nie był karany za przestępstwa lub przestępstwa skarbowe
   oraz, że nie jest prowadzone przeciwko niemu postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia
   publicznego lub przestępstwo skarbowe.
6. W przypadku przekazywania danych osobowych innych niż wskazanych w kwestionariuszu,
   np. zawartych w dokumentach innych niż wymienionych w ogłoszeniu o konkursie pisemne
   oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla celów rekrutacji.
7. Mile widziane referencje i opinie od poprzednich pracodawców.
   Oświadczenia winny być podpisane własnoręcznie

Termin i miejsce składania dokumentów:
Dokumenty aplikacyjne wymienione w punkcie VI z zaznaczeniem sygnatury konkursu należy
złożyć w terminie do 20 października 2026 r. osobiście bądź drogą listowną (decyduje data stempla pocztowego) do: Oddziału Kadr Sądu Okręgowego w Warszawie, al. Solidarności 127, 00-898 Warszawa
pok. 335, III piętro. Uprzejmie informujemy, że oferty złożone po terminie nie będą rozpatrywane.

Konkurs składa się z trzech etapów:

1. Etapu pierwszego - selekcji wstępnej zgłoszeń kandydatów pod kątem spełnienia wymogów
   formalnych przystąpienia do konkursu;
2. Etapu drugiego - sprawdzianu umiejętności;
3. Etapu trzeciego - rozmowy kwalifikacyjnej.
   Szczegółowe zasady przeprowadzania konkursu określa rozporządzenie Ministra Sprawiedliwości
   z dn. 17.01.2008 r. w sprawie szczegółowego trybu i sposobu przeprowadzania konkursów na staż
   urzędniczy w sądzie i prokuraturze (tekst jednolity: Dz. U. z 2014 r., poz. 400).
   Lista kandydatów zakwalifikowanych do II etapu zostanie opublikowana w dniu 27.10.2026 r.
   na stronie internetowej Sądu Okręgowego w Warszawie wraz z miejscem i terminem II etapu.

Po zakończeniu konkursu dokumenty złożone przez kandydatów, którzy:

• zostaną zakwalifikowani do zatrudnienia będą dołączone do ich akt osobowych,
• zostaną umieszczeni na liście rezerwowej przechowywane będą przez okres obowiązywania tej
  listy, a następnie zostaną komisyjnie zniszczone, jednak nie wcześniej niż 3 miesiące od daty
  zakończenia procedury konkursowej, nie przejdą pozytywnie procedury konkursowej zostaną komisyjnie zniszczone po upływie 3 miesięcy od daty zakończenia procedury konkursowej.
  Na wniosek osoby, która została wpisana na listę rezerwową lub nie przeszła procedury
  konkursowej dokumenty zostaną odesłane na wskazany we wniosku adres. Wniosek można składać w terminie
  do 3 miesięcy od zakończenia procedury

Unieważnienie konkursu:
Sąd Okręgowy w Warszawie zastrzega sobie prawo unieważnienia konkursu bez podania
przyczyny. Do udziału w konkursie zapraszamy osoby niepełnosprawne. W budynku istnieją bariery
architektoniczne.
W Sądzie Okręgowym w Warszawie została wprowadzona Wewnętrzna procedura dokonywania
zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych w Sądzie Okręgowym w
Warszawie.

Szczegółowe informacje znajdują się na stronie BIP Sądu Okręgowego w Warszawie w zakładce
Zgłoszenia wewnętrzne pod adresem:
https://bip.warszawa.so.gov.pl/artykul/1990/8401/zgloszenia-wewnetrzne
Administratorem danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych składanych przez kandydatów ubiegających się o zatrudnienie w Sądzie Okręgowym w Warszawie jest Dyrektor Sądu Okręgowego w Warszawie z siedzibą w Warszawie, al. Solidarności 127, 00-898 Warszawa.
Administrator informuje, że:

1. Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych (IOD), z którym może się Pani/Pan skontaktować w sprawach związanych z przetwarzaniem danych osobowych,
   realizowany jest za pośrednictwem adresu mailowego: [email protected].
2. Pani/Pana dane będą przetwarzane w celu wyłonienia kandydata do zatrudnienia w ramach konkursu, na podstawie ustawy z dnia 18 grudnia 1998 r. o pracownikach sądów i prokuratury, ustawy dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz przepisów wykonawczych, a w przypadku danych nieobjętych przepisami prawa na
   podstawie zgody zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a, b i c Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE
   (ogólne rozporządzenie o ochronie danych RODO).
3. Pani/Pana dane będą przetwarzane jedynie przez upoważnionych pracowników Sądu Okręgowego w Warszawie zaangażowanych w proces przeprowadzenia konkursu.
4. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą do czasu wyłonienia kandydata do zatrudnienia. Po zakończeniu konkursu dane osób niezakwalifikowanych zostaną
   trwale zniszczone.
5. Przysługuje Pani/Panu, na zasadach określonych w RODO i przepisach prawa krajowego, prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich
   sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania.
6. Przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
7. Podanie danych, o których mowa w ogłoszeniu o konkursie w Sądzie Okręgowym w Warszawie jest wymogiem ustawowym, jest niezbędne w celu skutecznego przeprowadzenia procesu wyłonienia kandydata do zatrudnienia. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości udziału w procesie wyłonienia kandydata do
   zatrudnienia. W przypadku podania danych wykraczających poza zakres określony w ogłoszeniu wymagana jest Pani/Pana zgoda na ich przetwarzanie, którą w dowolnym momencie może Pani/Pan wycofać. Wycofanie zgody nie będzie wpływać na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie
   Pani/Pana zgody przed jej wycofaniem.
8. Realizacja praw, o których mowa w punkcie 5 możliwa jest za pośrednictwem adresu e-mail: [email protected] lub przesyłając żądanie na adres siedziby Sądu Okręgowego w Warszawie.
9. Pani/Pana dane osobowe nie będą przetwarzane w celach związanych z automatycznym podejmowaniem decyzji, w tym w oparciu o profilowanie.
10. Pani/Pana dane nie będą przekazywane do państw trzecich, ani do organizacji międzynarodowych.

Miejsce pracy: al. Solidarności 127

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 313,50 do 5 948,25 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• • zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,

• wynagrodzenie zasadnicze 5.313,50 zł brutto, po zdanym stażu urzędniczym 5.948,25 zł brutto,
• dodatek za wysługę lat (5% - 20%) wynagrodzenia zasadniczego,
• dofinansowanie zakupu okularów/soczewek korekcyjnych do pracy przy komputerze
• ruchomy rozkład czasu pracy z możliwością rozpoczęcia pracy w godz. 7:00 - 9:00 i odpowiednio zakończenia po 8 godzinach,
• trzynastą pensję zgodnie z obowiązującymi przepisami oraz szeroki wachlarz świadczeń
  socjalnych,
• możliwość zakupu ubezpieczenia na życie, opieki medycznej oraz karty sportowej,
• pakiet szkoleń wewnętrznych oraz zewnętrznych
• możliwość zdobycia unikalnego doświadczenia oraz wiedzy,
• interesującą, pełną wyzwań pracę w zgranym zespole.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: 1. Podanie o zatrudnienie na powyższe stanowisko adresowane do Dyrektora Sądu Okręgowego
w Warszawie (z zaznaczeniem sygnatury konkursu).
2. Kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie w Sądzie Okręgowym w Warszawie.
3. Kserokopia dyplomu ukończenia studiów oraz świadectwa dojrzałości.
4. Kserokopie innych dokumentów potwierdzających posiadanie dodatkowych umiejętności
i kwalifikacji.
5. Pisemne oświadczenie, że kandydat nie był karany za przestępstwa lub przestępstwa skarbowe
oraz, że nie jest prowadzone przeciwko niemu postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia
publicznego lub przestępstwo skarbowe.
6. W przypadku przekazywania danych osobowych innych niż wskazanych w kwestionariuszu,
np. zawartych w dokumentach innych niż wymienionych w ogłoszeniu o konkursie pisemne
oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla celów rekrutacji.
7. Mile widziane referencje i opinie od poprzednich pracodawców.
Oświadczenia winny być podpisane własnoręcznie

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta