
Created: 11.09.2026
Offer ID: f62333d7
Contract type
Employment contract
Work mode
On-site
Experience
None
Available positions
2
Shift system
Two-shift
Employment dimension
Full-time
Antoniego Abrahama56, Gdańsk, Polska
Our requirements
Education:
Higher
Job description:
Warunki pracy:
- Zmianowość: dwie zmiany
- Godziny w tygodniu: 40
- Wymiar etatu: pełny etat
- Tryb pracy: Stacjonarna
Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony
Opis stanowiska / Obowiązki:
zapewnienie bezpośredniej opieki i bezpieczeństwa podopiecznym,
pielęgnacja i wychowanie dzieci mieszkających w Domu, pomoc w codziennym funkcjonowaniu,
realizacja indywidualnego Planu Pomocy Dziecku,
organizowanie zajęć indywidualnych oraz grupowych dla dzieci,
podejmowanie wszelkich działań mających na celu przygotowanie podopiecznych do realizacji obowiązków domowych oraz dnia codziennego,
stała współpraca z pedagogiem, psychologiem, pracownikiem socjalnym, służbą zdrowia,
współpraca z rodziną dziecka, ze szkołami/przedszkolami, sądem rodzinnym, policją, opiekunami prawnymi, ośrodkami pomocy rodzinie,
prowadzenie indywidualnej dokumentacji podopiecznych.
praca stała, praca w wolne dni
Wymagania:
- Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
- Orzeczenie lekarskie dla celów sanitarno – epidemiologicznych
- Przygotowanie pedagogiczne
- Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne
- inicjatywa, zaangażowanie, otwartość
- komunikatywność i wysoka kultura osobista
- Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne
- inicjatywa, zaangażowanie, otwartość
- komunikatywność i wysoka kultura osobista
- praca w zespole, kreeatywność,
- praca z dziecmi niepełnosprawnymi,
- kwalifikacje określone w art. 98 ust. 1 pkt 1 i ust. 3 ustawy z dnia 9.06.2011 o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej.
Oferujemy:
- Wynagrodzenie: od 6 523 PLN (Wynagrodzenie brutto)
- czas pracy: dwuzmianowy- I zm.-07:00-19:00, II zm.-19:00-07:00,
- pierwsza umowa - 1.10.26 -31.12.26 z możliwością przedłużenia.
Jak aplikować:
bezpośrednio do pracodawcy
Wymagane dokumenty: -
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail
