Inspektor (K/M)

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Przewidywany zakres obowiązków m.in.:
• 1. pozyskiwanie środków zewnętrznych, a w szczególności z funduszy europejskich dla powiatu wrzesińskiego jako jednostki samorządu terytorialnego poprzez:
• a) bieżące monitorowanie wszystkich programów/ grantów dostępnych dla powiatu i jego jednostek organizacyjnych (projekty miękkie i twarde),
• b) przygotowywanie wniosków aplikacyjnych projektów, o dofinansowanie których będzie ubiegać się powiat,
• c) wdrażanie projektów inwestycyjnych powiatu wrzesińskiego, które otrzymały dofinansowanie ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego, realizowanego przez pozostałe wydziały lub jednostki organizacyjne powiatu,
• d) rozliczanie projektów we współpracy z osobami wskazanymi z Wydziału Finansowego oraz wydziałami merytorycznymi,
• e) współpraca w zakresie prowadzonych postępowań o udzielenie zamówień publicznych w ramach otrzymanego dofinansowania.
• 2. inicjowanie współpracy z organizacjami pozarządowymi, a także małymi i średnimi przedsiębiorstwami poprzez:
• a) bieżące monitorowanie i informowanie (prasa, internet, poczta elektroniczna)
• o wszystkich programach dostępnych dla przedsiębiorców i organizacji pozarządowych,
• b) wstępne doradztwo w zakresie przygotowania wniosków aplikacyjnych, zarządzania projektem i rozliczenia finansowego projektów,
• 3. współpraca w zakresie potencjalnych projektów w partnerstwie,
• 4. wprowadzanie zmian do harmonogramu planowanych oraz zrealizowanych wydatków prowadzonych projektów,
• 5. realizacja zadań zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa oraz procedurami dotyczącymi kontroli finansowej, przeprowadzania wstępnej oceny celowości zaciągania zobowiązań finansowych i dokonywania wydatków,
• 6. monitoring wskaźników z realizowanych projektów.

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  Wymagania niezbędne dla kandydatów/kandydatek:

1. wykształcenie wyższe (rozumie się przez to ukończenie studiów potwierdzone dyplomem, o którym mowa w art. 77 ust. 1 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. - Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce, w zakresie umożliwiającym wykonywanie zadań na stanowisku) i min. 3 letni staż pracy, lub wykształcenie średnie (rozumie się przez to wykształcenie średnie lub średnie branżowe, w rozumieniu ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. - Prawo oświatowe, o odpowiednim profilu umożliwiającym wykonywanie zadań na stanowisku) i 5-letni staż pracy,
2. posiada obywatelstwo polskie z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych,
3. posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,
4. nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
5. cieszy się nieposzlakowaną opinią,
6. posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na danym stanowisku.

Wymagania dodatkowe:

1. znajomość ustawy o samorządzie powiatowym oraz przepisów prawa niezbędnych przy wykonywaniu powierzonego zakresu czynności,
2. bardzo dobra organizacja pracy,
3. samodzielność, rzetelność, obowiązkowość, wysoka kultura osobista,
4. dobra, praktyczna znajomość obsługi komputera,
5. dodatkowym atutem będzie doświadczenie w jednostkach administracji samorządowej.

Mile widziane doświadczenie w administracji samorządowej.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 060 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• Warunki zatrudnienia:

1. praca na stanowisku administracyjno-biurowym,
2. praca w pozycji siedzącej przy monitorze ekranowym (powyżej 4 godzin), przy oświetleniu częściowo sztucznym, wymagająca obsługi sprzętu biurowego,
3. oferowane warunki wynagrodzenia: wynagrodzenie zasadnicze: 5.060,00 zł 8.800,00 zł brutto, dodatek stażowy, dodatkowe wynagrodzenie roczne.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty:

1. CV,
2. list motywacyjny,
3. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
4. kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie,
5. kopie dokumentów potwierdzające kwalifikacje zawodowe (certyfikaty, zaświadczenia),
6. kopie dokumentów potwierdzających staż pracy potwierdzony świadectwem pracy lub zaświadczeniem o zatrudnieniu,
7. oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku,
8. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,
9. oświadczenie, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
10. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego wraz z klauzulą informacyjną.

Określenie terminu i miejsca składania dokumentów:

1. dokumenty należy złożyć osobiście lub pocztą w zamkniętej kopercie z dopiskiem: Nabór na wolne stanowisko urzędnicze Inspektor w Wydziale Inwestycji, Zamówień Publicznych i Funduszy Europejskich do dnia 06 lipca 2026 r. w Starostwie Powiatowym, ul. Chopina 10, 62-300 Września,
2. aplikacje, które wpłyną po terminie nie będą rozpatrywane.

Dodatkowe informacje:

1. brak podpisu na oświadczeniach, CV, liście motywacyjnym i kwestionariuszu będzie uznany za brak spełnienia wymagań formalnych,
2. prowadzący nabór zastrzega sobie prawo zamknięcia procedury naboru bez wyłonienia kandydata na wolne stanowisko urzędnicze,
3. informacja o wynikach naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej /www.bip.wrzesnia.powiat.pl/ w zakładce Ogłoszenia i komunikaty oraz na tablicy informacyjnej Starostwa Powiatowego we Wrześni,
4. wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym opublikowane ogłoszenie jest wyższy niż 6%.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail