Instruktor/instruktorka praktycznej nauki zawodu- murarz w OSiW w Oleśnie

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę w zastępstwie

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Zakres zadań:
• Osoba zatrudniona na powyższym stanowisku będzie odpowiedzialna m.in. za:

• 1. W zakresie stanowiska murarz:
     

• 1. Wykonywanie prac na stanowisku murarza – instruktora praktycznej nauki zawodu
• 2. W ramach zajęć praktycznych odnawianie pomieszczeń ośrodka i internatu (m. in. malowanie ścian zewnętrznych i wewnętrznych).
• 3. Rozliczanie materiałów zużytych przy realizacji praktycznej nauki zawodu

• 2. W zakresie stanowiska instruktor praktycznej nauki zawodu:
     

• 1. Planowanie i realizacja procesu dydaktyczno-wychowawczego w oparciu o podstawę programową i program nauczania.
• 2. Prowadzenie dokumentacji szkoleniowej – programy kształcenia praktycznego, przebieg praktyk, dzienniczki praktyk, zgodnie z wymogami i przepisami w tym zakresie.
• 3. Bezpieczne wprowadzanie uczniów w tajniki danego zawodu i kształtowanie ich umiejętności praktycznych.
• 4. Dyscyplinowanie przestrzegania przepisów BHP przez uczniów uczestniczących w zajęciach praktycznych.

praca stała

Wymagania:

• Wymagania:
• 1. Potwierdzone kwalifikacje zawodowe.
• 2. Posiadanie przygotowania pedagogicznego zgodnie z przepisami MEN.
• 3. Predyspozycje do pracy z młodzieżą .
• 4. Kompetencje organizacyjne.
• 5. Praktyczna umiejętność budowania relacji i jasnego komunikowania się z ludźmi.
• 6. Doświadczenie w bezpośredniej pracy z ludźmi oraz wysoka kultura osobista
• w kontaktach z uczestnikiem i zespołem.
• 7. Zdolność analitycznego myślenia.
• 8. Korzystanie z pełni praw publicznych.
• 9. Dokładność i systematyczność.
• 10. Znajomość obsługi komputera i pakietu MS Office

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 6 210 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• Dodatek stażowy, 13-ta pensja oraz ewentualna premia;
  Wymiar czasu pracy – pełny etat, 8 godz./dziennie zgodnie z grafikiem czasu pracy,

Jak aplikować:

kontakt przez OHP

Wymagane dokumenty: Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

1. CV;
2. oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych – kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji;
3. oświadczenie kandydata o braku skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe – kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji;
4. kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagań dotyczących wykształcenia – kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji;
5. kopie dokumentów potwierdzających spełnianie wymagań dotyczących stażu pracy – kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji;
6. w przypadku przedstawienia dokumentów w języku obcym należy dołączyć również ich tłumaczenie na język polski dokonane przez tłumacza przysięgłego;
7. dołączone do CV oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych
   o treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r.
   o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2018r., poz. 1000 ze zm.) oraz zgodnie
   z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przez OWK Ochotniczych Hufców Pracy z siedzibą przy ul. Armii Krajowej 4, 45-071 Opole na stanowisko specjalisty/specjalistki ds. programów w OWK OHP”.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail