Opiekun

Warunki pracy:

• Zmianowość: trzy zmiany
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

• wsparcie mieszkańców placówki w codziennym funkcjonowaniu
• obchody placówki w trakcie dyżuru (pokoje mieszkalne, łazienki, inne części wspólne, teren na zewnątrz budynku),
• odbieranie dyżurów porządkowych od mieszkańców, wyznaczanie osób do dyżurów na terenie na zewnątrz budynku
• wsparcie przy realizacji zadań przez Podopiecznych placówki
• wsparcie w zachowaniu bezpieczeństwa i czystości w placówce
• przyjmowanie nowych osób do placówki zgodnie z procedurą
• rozwiązywanie bieżących sytuacji konfliktowych zaistniałych pomiędzy mieszkańcami placówki,
• podejmowanie decyzji w sytuacjach wymagających natychmiastowej interwencji (w celu ratowania życia, usunięcia awarii zagrażających bezpieczeństwu mieszkańców i mienia placówki),
• informowanie kierownika na bieżąco o zakresie realizowanych zadań oraz zaistniałych sytuacjach problemowych
• realizacja wskazań kierownika placówki, nie przekraczających kompetencji i kwalifikacji zawodowych osoby zatrudnionej.
  Praca na 3 zmiany: 6-14, 14-22, 22-6: równoważny czas pracy, dyżury weekendowe.

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie branżowe
• Wykształcenie: zasadnicze branżowe
• empatia
• dobra organizacja pracy
• wysoka kultura osobista
• empatia
• dobra organizacja pracy
• wysoka kultura osobista
  Wykształcenie o wykształcenie zasadnicze branżowe lub zasadnicze zawodowe i co najmniej roczne doświadczenie w pracy z osobami bezdomnymi lub o wykształcenie średnie lub średnie branżowe
  Doświadczenie zawodowe: W przypadku wykształcenia zasadniczego branżowego lub zasadniczego zawodowego warunek konieczny to co najmniej roczne doświadczenie w pracy z osobami bezdomnymi
  W przypadku wykształcenie średniego lub średniego branżowego doświadczenie w pracy z osobami bezdomnymi mile widziane, ale niekonieczne
  Wymagania :

• stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku,
• umiejętność współpracy z ludźmi
• umiejętność organizowania pracy
• konieczna książeczka Sanepid
  Umiejętności:
• wymagana umiejętność rozwiązywania konfliktów, budowania pozytywnych relacji z mieszkańcami placówki, opanowanie, szczególnie w sytuacjach wymagających natychmiastowej reakcji (wezwanie Policji, ZRM, Straży Pożarnej), dobra organizacja pracy, empatia i wysoka kultura osobista
• mile widziane szkolenie z zakresu pierwszej pomocy,
  Charakterystyka lub rodzaj wykonywania pracy
• wsparcie mieszkańców placówki w codziennym funkcjonowaniu
• obchody placówki w trakcie dyżuru (pokoje mieszkalne, łazienki, inne części wspólne, teren na zewnątrz budynku),
• odbieranie dyżurów porządkowych od mieszkańców, wyznaczanie osób do dyżurów na terenie na zewnątrz budynku
• wsparcie przy realizacji zadań przez Podopiecznych placówki
• wsparcie w zachowaniu bezpieczeństwa i czystości w placówce
• przyjmowanie nowych osób do placówki zgodnie z procedurą
• rozwiązywanie bieżących sytuacji konfliktowych zaistniałych pomiędzy mieszkańcami placówki,
• podejmowanie decyzji w sytuacjach wymagających natychmiastowej interwencji (w celu ratowania życia, usunięcia awarii zagrażających bezpieczeństwu mieszkańców i mienia placówki),
• informowanie kierownika na bieżąco o zakresie realizowanych zadań oraz zaistniałych sytuacjach problemowych
• realizacja wskazań kierownika placówki, nie przekraczających kompetencji i kwalifikacji zawodowych osoby zatrudnionej

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 4 806 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• brutto

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV, inne dokumenty potwierdzające wykształcenie i doświadczenie zawodowe, kursy.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail, Termin: kontakt mailowy