Profesor (K/M)

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna, Zdalna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas nieokreślony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• wg Regulaminu Pracy UJ ‒ Załącznik nr 1 do Regulaminu pracy Uniwersytetu
• Jagiellońskiego – Wzory zakresu zadań i obowiązków nauczyciela
• akademickiego (K/M) UJ
• https://praca.bip.uj.edu.pl/stanowiska-badawczo-dydaktyczne/-/journal_content/56_INSTANCE_uVAiBCvZW00l/145868730/161231587

praca stała

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• [Inne] : Pełna oferta pracy znajduję się na: https://praca.bip.uj.edu.pl/stanowiska-badawczo-dydaktyczne/-/journal_content/56_INSTANCE_uVAiBCvZW00l/145868730/161231587
• Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113, 116 ust. 3 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie
• wyższym i nauce oraz zgodnie z § 162 Statutu UJ odpowiadają następującym kryteriom kwalifikacyjnym:
• posiadają tytuł naukowy
• posiadają wybitną pozycję w dziedzinie nauki i aktywną działalność naukową udokumentowaną całokształtem dorobku naukowego
• posiadają znaczące osiągnięcia w kształceniu kadry naukowej, kierowaniu zespołami badawczymi, a także organizacji życia naukowego
• posiadają osiągnięcia w pracy organizacyjnej
• posiadają osiągnięcia w pracy dydaktyczne
• Dodatkowe kryteria niezbędne do zatrudnienia (wskazane wg hierarchii ważności):
• udokumentowany, wysokiej jakości dorobek naukowy (aktywność publikacyjna w renomowanych czasopismach międzynarodowych) w zakresie nauk o zarządzaniu i jakości, ze szczególnym
• uwzględnieniem badań nad innowacyjnością, relacjami międzyorganizacyjnymi oraz funkcjonowaniem sektorów kreatywnych
• doświadczenie w kierowaniu lub realizacji krajowych i międzynarodowych projektów badawczych
• udział w międzynarodowych i krajowych konferencjach naukowych
• doświadczenie dydaktyczne w obszarze zarządzania.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 12 000 do 15 500 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• wynagrodzenie zasadnicze w przedziale 12 000-15 500 zł brutto;
  dodatek stażowy w zależności od długości stażu pracy (3-20%);
  nagrody jubileuszowe z tytułu wieloletniej pracy zgodnie
  z Regulaminem wynagradzania UJ;
  możliwe dodatki zadaniowe i okresowe oraz nagrody uznaniowe, po
  spełnieniu warunków wynikających z Regulaminu wynagradzania UJ;
  dodatkowe wynagrodzenie roczne, tzw. trzynasta pensja po
  spełnieniu warunków określonych we właściwym rozporządzeniu.
  Benefity Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych (w zależności od
  przychodu na członka rodziny, zgodnie z Regulaminem przyznawania
  świadczeń z ZFŚS):
  dofinansowanie do wypoczynku letniego (1 050-1 550 zł brutto)
  i zimowego (700-900 zł brutto);
  dofinansowanie dla dzieci do wypoczynku zorganizowanego
  (900-1 400 zł brutto) lub dofinansowanie do kolonii, obozów, zimowisk,
  wczasów leczniczych i turnusów rehabilitacyjnych wykupionych
  indywidualnie (50-90%, maksymalna kwota, do której przysługuje
  dofinansowanie, wynosi 2 500 zł brutto) na każde dziecko;
  ekwiwalent pieniężny za okolicznościową paczkę ze słodyczami
  w wysokości 100-300 zł brutto na każde dziecko;
  dofinansowanie do opieki nad dziećmi w żłobkach, przedszkolach oraz
  innych formach wychowania przedszkolnego, a także usług opieki
  sprawowanej przez dziennego opiekuna lub nianię (250-400 zł brutto).

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: 1. CV,
2. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
3. kopia dokumentu stwierdzającego posiadanie tytułu naukowego,
4. informacja o dorobku naukowym, dydaktycznym i organizacyjnym
Kandydata (K/M),
5. oświadczenie stwierdzające, że UJ będzie podstawowym miejscem
pracy w przypadku wygrania konkursu,
6. oświadczenie w trybie art. 113 ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym
i nauce,
7. oświadczenie o znajomości i akceptacji zasad dotyczących
zarządzania własnością intelektualną oraz zasad komercjalizacji UJ,
8. wykaz publikacji naukowych w zakresie nauk o zarządzaniu i jakości,
ze szczególnym uwzględnieniem badań nad innowacyjnością,
relacjami międzyorganizacyjnymi oraz funkcjonowaniem sektorów
kreatywnych;
9. dokumenty potwierdzające kierowanie lub realizację krajowych
i międzynarodowych projektów badawczych;
10. dokumenty potwierdzające udział w międzynarodowych i krajowych
konferencjach naukowych;
11. informacja dotycząca doświadczenia dydaktycznego w obszarze
zarządzania.
Druki oświadczeń (nr 57) oraz wzór kwestionariusza osobowego (nr 2)
można pobrać na stronie:
https://cso.uj.edu.pl/pl_PL/dokumkandyd

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail, inny - Pocztą elektroniczną na adres:
[email protected]
tytuł: Konkurs IK 4/2026