Referent (Pracownik ds. realizacji projektu pn. Nowoczesne rozwiązania technologiczne w warsztacie spawalniczym i pracowniach obrabiarek w Zespole Szkół Mechaniczno-Elektrycznych) w Wydziale Edukacji, Referacie Projektów Edukacyjnych.

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

Oferta pracy skierowana jest zarówno do kobiet, jak i mężczyzn. Informacje o naborze dotyczące stanowiska pracy dostępne na stronie: https://bip.um.rybnik.eu/Default.aspx?Page=32&Id=104311
Zatrudnienie na czas trwania ww. projektu, tj. do dnia 31 lipca 2027 r. (oferta pracy skierowana jest zarówno do kobiet, jak i mężczyzn).
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:

• pomoc w procesie koordynacji działań na rzecz zadań realizowanych w projekcie,
• współpraca z koordynatorem w Zespole Szkół Mechaniczno-Elektrycznych oraz partnerami projektu,
• monitoring procesu realizacji projektu,
• sprawozdawczość merytoryczna ze zadań zrealizowanych w projekcie,
• pomoc w koordynowaniu i rozliczaniu projektów finansowanych ze środków Unii Europejskiej oraz innych źródeł zewnętrznych.

Dokumenty w zamkniętej kopercie z dopiskiem: Nabór na stanowisko Referent
(Pracownik ds. realizacji projektu pn. Nowoczesne rozwiązania technologiczne
w warsztacie spawalniczym i pracowniach obrabiarek w Zespole Szkół Mechaniczno-
Elektrycznych) w Wydziale Edukacji, Referacie Projektów Edukacyjnych, należy składać w Centrum Organizacji Urzędu, Wydziale Kadr i Płac (pok. 303) lub w Kancelarii Urzędu Miasta Rybnika, ul. Bolesława Chrobrego 2, 44-200 Rybnik w godzinach, w których w Urzędzie odbywa się bezpośrednia obsługa Klientów bądź przesłać pocztą na adres: ul. Bolesława Chrobrego 2, 44-200 Rybnik w terminie do 7 lipca 2026 r. (decyduje data wpływu do Urzędu). Dokumenty, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

praca stała

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych
• obywatelstwo polskie
• brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
• posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych
• obywatelstwo polskie
• brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
  Wymagania niezbędne (formalne):

• obywatelstwo polskie,
• wykształcenie wyższe,
• doświadczenie zawodowe powyżej 1 roku w administracji publicznej,
• posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych,
• korzystanie z pełni praw publicznych,
• brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
• posiadanie nieposzlakowanej opinii.
  II. Wymagania dodatkowe: - znajomość przepisów ustaw: o samorządzie gminnym, o pracownikach samorządowych, Kodeksu postępowania administracyjnego, Prawo oświatowe, Prawo zamówień publicznych.
• umiejętność obsługi programów pakietu Microsoft Office (MS Word, MS Excel) oraz znajomość środowiska Windows.
  Mile widziane:
• doświadczenie zawodowe w realizacji projektów współfinansowanych z UE,
• znajomość języka angielskiego.
  III. Wymagania pożądane: - umiejętność współpracy w zespole, - samodzielność i kreatywność, - zdolności analityczne, - odpowiedzialność i dokładność.

• Doświadczenie: lata: 1

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 4 970 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• • wynagrodzenie zasadnicze wg VIII kat. zaszeregowania tj. 4970 zł brutto,

• dodatek za wieloletnią pracę w wysokości od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy,
  uznaniowe premie kwartalne, dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka, nagrody jubileuszowe oraz jednorazowa odprawa w związku z przejściem
  na emeryturę lub rentę z tytułu niezdolności do pracy,
• stabilne zatrudnienie umowa o pracę,
• nieoprocentowane pożyczki pracownicze oraz świadczenia z ZakładowegoFunduszu Świadczeń Socjalnych Urzędu Miasta Rybnika,
  możliwość przystąpienia do Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK),
• grupowe ubezpieczenie na życie oraz ubezpieczenie odpowiedzialności majątkowej funkcjonariuszy publicznych (składki pokrywane przez Pracownika),
  zapewnienie urządzeń korygujących wzrok pracownikom zatrudnionym na stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe poprzez refundację kosztów
  ich nabycia,
• rozwój umiejętności poprzez udział w szkoleniach, warsztatach i kursach,
• ruchomy czas pracy możliwość rozpoczęcia pracy pomiędzy 7:15 a 7:45,
• możliwość uczestnictwa w zespołach zadaniowych.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty i oświadczenia na stronie:
https://bip.um.rybnik.eu/Default.aspx?Page=32&Id=104311

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta, inny - https://bip.um.rybnik.eu/Default.aspx?Page=32&Id=104311