Referent/referentka ds. kadrowo płacowych i sekretariatu

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• 1.Kompletowanie dokumentów osobowych, zakładanie i prowadzenie teczek akt osobowych pracowników.
• 2.Prowadzenie oraz kontrola ewidencji czasu pracy pracowników.
• 3.Wprowadzanie danych do programów kadrowo-płacowych.
• 4.Aktualizowanie ewidencji rozliczeniowych w związku ze zmianami umów o pracę.
• 5.Przygotowywanie wypłat wynagrodzeń dla pracowników MOPS oraz pracowników zatrudnionych w ramach innych umów oraz prowadzenie związanej z tym dokumentacji, naliczanie zasiłków, rozliczanie składek ZUS, podatków, PPK, PFRON.
• 6.Współpraca z ZUS, US, PFRON, instytucjami ubezpieczeniowymi oraz GUS.
• 7.Terminowe i rzetelne sporządzanie sprawozdań, rozliczeń.
• 8.Należyte przechowywanie i zabezpieczanie dokumentów kadrowych.
• 9.Wystawianie zaświadczeń dotyczących zatrudnienia i wynagradzania.

praca stała

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

• obsługa komputera - exel, word

• doświadczenie w pracy w zespole

• obsługa komputera i urządzeń biurowych

• obsługa komputera - exel, word

• doświadczenie w pracy w zespole

• obsługa komputera i urządzeń biurowych

• [Umiejętność 2] : Wykształcenie wyższe, roczny staż w księgowości

• [Umiejętność 1] : Umiejętność pracy pod presją czasu, odporność na stres.

• Doświadczenie: lata: 1

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 4 950 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Złożenie dokumentów aplikacyjnych w sekretariacie MOPS

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, inny - Złożenie dokumentów aplikacyjnych w sekretariacie MOPS