Specjalista ds. Kadr i Płac

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

• prowadzenie spraw kadrowo-płacowych klientów biura rachunkowego,
• przygotowywanie i kompletowanie dokumentacji pracowniczej,
• sporządzanie dokumentów związanych z zatrudnieniem oraz przebiegiem stosunku pracy,
• naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac,
• obsługa zgłoszeń i rozliczeń z ZUS oraz innych instytucji,
• przygotowywanie deklaracji i zestawień kadrowo-płacowych,
• bieżąca współpraca z klientami w zakresie spraw kadrowo-płacowych,
• monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy i ubezpieczeń społecznych,
• współpraca z zespołem biura rachunkowego oraz realizacja bieżących zadań administracyjnych.
• praca w programach DGCS System oraz Gratyfikant,

praca stała

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie zawodowe
• znajomość podstaw prawa pracy oraz zagadnień kadrowo-płacowych,
• dokładność, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy,
• umiejętność obsługi komputera oraz pakietu Microsoft Office,
• komunikatywność i umiejętność pracy w zespole,
• mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku oraz znajomość programów DGCS System i Gratyfikant.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 6 000 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

kontakt przez OHP

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail