STARSZY REFERENT/STARSZA REFERENTKA

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Charakterystyka wykonywanej pracy:
• 1. wystawianie i ewidencjonowanie dokumentów przejazdów i podróży służbowych
• 2. prowadzenie ewidencji wykonywanych przez żołnierzy Centrum zadań służbowych w wymiarze przekraczającym normę czasu służby oraz ewidencji udzielania za nie czasu wolnego od służby jak również czuwanie nad terminowym wykorzystywaniem nadgodzin żołnierzy w okresie rozliczeniowym
• 3. przygotowywanie wykazów żołnierzy którzy wykonywali dodatkowe zadania za żołnierzy przebywających na zwolnieniach lekarskich
• 4. nadzorowanie w zakresie prawidłowości spełniania wymogów formalnych zaświadczeń lekarskich i oświadczeń żołnierzy, a także wykorzystywania zwolnień lekarskich przez żołnierzy
• 5. cykliczne sporządzanie analiz zwolnień lekarskich żołnierzy Centrum z podziałem na oficerów, podoficerów i szeregowych
• 6. prowadzenie ewidencji kart obiegowych oraz ich sporządzanie dla przybywających lub ubywających żołnierzy Centrum
• 7. sprządzenie i aktualizacja wykazu danych personalnych żołnierzy Centrum do kontroli ewidencji stanu osobowego
• 8. prowadzenie rejestru, zbieranie potrzeb od żołnierzy i pracowników wojska Centrum w zakresie legitymacji upoważniających do ulgowych przejazdów środkami komunikacji kolejowej oraz wykonywanie czynności związane z ich wypełnianiem wydawaniem i przechowywaniem
• 9. redagowanie pism przewodnich do dokumentów z odbytych podróży służbowych Komendanta Centrum
• 10. redagowanie pism przewodnich do wyciągów z Rozkazów Dziennych Komendanta Centrum dotyczących spraw personalnych, finansowych żołnierzy Centrum
• 11. wystawianie skierowań na badania lekarskie wstępne, okresowe i kontrolne w ramach medycyny pracy
• 12. monitorowanie terminowego poddawaniu się badaniom okresowym przez żołnierzy zawodowych Centrum.

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
  Wymagania niezbędne:

• wykształcenie: średnie;
• minimum 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku.

Wymagania dodatkowe:

• znajomość pakietu MS Office.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 6 300 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• • dodatek za staż pracy

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Pracodawca prosimy o przesłanie niżej wymienionych dokumentów:

• CV + list motywacyjny,
• kopie świadectw pracy,
• świadectwo ukończenia szkoły
  W pierwszym etapie rekrutacji prosimy o przesyłanie ofert (CV + list motywacyjny + kopie świadectw pracy) do Kancelarii przy ul. 6 Sierpnia 92 w Łodzi lub na adres [email protected] z dopiskiem rekrutacja starszy referent (wydział administracji ogólnej) do dnia 20.08.2026 r.
  Prosimy o dołączenie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 10 maja 2018 r. Dz.U. tj. z 2019 r., poz. 1781).

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail