Główny specjalista/główna specjalistka (MC-KS-42/2026)

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• 1. Udział w opracowywaniu koncepcji projektów oraz w procedurze składania wniosków aplikacyjnych, negocjacji i podpisywaniu umów o dofinansowanie projektów konkursowych i pozakonkursowych.
• 2. Realizacja projektów, w tym monitorowanie postępu finansowego, sporządzanie wniosków o płatność oraz prowadzenie bieżącej kontroli procesu realizacji projektów w zakresie merytorycznym i finansowym.
• 3. Realizacja zadań z zakresu przygotowania, aktualizacji i monitorowania planów finansowych projektów realizowanych przez wydział.
• 4. Udział w przygotowywaniu dokumentacji przetargowej w ramach realizowanych projektów zgodnie z ustawą Prawo zamówień publicznych i regulaminem wewnętrznym w tym zakresie.
• 5. Prowadzenie dokumentacji spraw oraz ich archiwizowanie zgodnie z przepisami prawa, wytycznymi oraz instrukcjami wewnętrznymi Centrum.
• 6. Pełnienie funkcji koordynatora projektu w ramach projektów realizowanych przez wydział.

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Język: polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły
• Obsługa komputera
• Obsługa komputera
  Praca o charakterze biurowym w Warszawie. Dogodny dojazd komunikacją miejską (tramwaj, autobus, metro). Budynek jest dostępny architektonicznie dla osób z niepełnosprawnością. Stanowisko pracy zlokalizowane w pokoju biurowym, drugie piętro z windą. Podstawowe wyposażenie stanowiska pracy to zestaw komputerowy z oprogramowaniem. Większość czynności wykonywana jest w wymuszonej pozycji siedzącej przy komputerze powyżej 4 godzin praca z dokumentami oraz z ludźmi. W ramach zadań wykonywanych na stanowisku możliwy jest kontakt z osobami małoletnimi.

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: pon. 6%.

Wymagania konieczne:

1. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
2. Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
3. Nieposzlakowana opinia.
4. Wykształcenie wyższe.
5. Staż pracy: min. 4 lata, w tym min. 4 lata doświadczenia przy realizacji projektów współfinansowanych ze środków unijnych.
6. Znajomość ustawodawstwa, w tym ustaw: o samorządzie województwa, o pracownikach samorządowych, o finansach publicznych, Prawo zamówień publicznych.
7. Znajomość obsługi komputera (word, excel) i urządzeń biurowych.

Wymagania dodatkowe:

1. Umiejętność planowania i sprawnej organizacji pracy.
2. Umiejętność pracy samodzielnej oraz pracy w zespole.
3. Sumienność, rzetelność, terminowość, komunikatywność.
4. Umiejętność prawidłowego formułowania wypowiedzi, redagowania pism urzędowych oraz sporządzania dokumentów.
5. Otwartość na dokształcanie i doskonalenie zawodowe.
6. Wiedza z zakresu zasad funkcjonowania administracji publicznej oraz jednostek samorządu terytorialnego.
7. Wiedza z zakresu realizacji projektów współfinansowanych ze środków unijnych.
8. Doświadczenie w pracy w administracji publicznej.
9. Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym (np. B1B2).
10. Biegła znajomość języka polskiego.

Dokumenty, które należy złożyć (niezbędne do przyjęcia oferty):

1. List motywacyjny i curriculum vitae podpisane własnoręcznie lub elektronicznie.
2. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie podpisany własnoręcznie lub elektronicznie.
3. Kopie dokumentów potwierdzające wykształcenie, poświadczone za zgodność z oryginałem podpisane własnoręcznie lub elektronicznie.
4. Kopie dokumentów potwierdzających zatrudnienie świadectwa pracy potwierdzające wymagany w ogłoszeniu staż pracy lub zaświadczenie, poświadczone za zgodność z oryginałem podpisane własnoręcznie lub elektronicznie.
5. Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku aplikowania przez osobę niepełnosprawną) poświadczona za zgodność z oryginałem podpisana własnoręcznie lub elektronicznie.

Informacje dla osób biorących udział w procesie naboru:
Osoby odpowiadające na ogłoszenie w każdym przypadku zobowiązane są do złożenia lub przesłania wymienionych w ogłoszeniu dokumentów, niezbędnych do przyjęcia oferty, do Mazowieckiego Centrum Polityki Społecznej:

• w formie papierowej na adres: ul. Grzybowska 80/82, 00-844 Warszawa lub
• w formie elektronicznej na adres e-Doręczeń: AE:PL-15618-94683-VHCVG-29, przy czym wymagane jest własnoręczne podpisanie każdego z załącznika ważnym podpisem zaufanym lub podpisem kwalifikowanym, lub podpisem osobistym, lub
• osobiście w kancelarii, ul. Grzybowska 80/82, Warszawa, parter
  w terminie do 12 sierpnia 2026 r. Termin uważa się za zachowany, jeśli aplikacja wpłynie do Centrum najpóźniej 12 sierpnia 2026 r.

Dokumenty aplikacyjne składane osobiście należy złożyć w zamkniętej kopercie z dopiskiem: 'Dot. naboru nr ogłoszenia MC-KS-42/2026".

Nadesłane dokumenty aplikacyjne, które będą zawierały dane osobowe wykraczające poza dane niezbędne do procesu naboru, będą komisyjnie niszczone, za wyjątkiem oryginalnych dokumentów, które będą odsyłane na adres wskazany w dokumentach aplikacyjnych.

Zgłoszenia złożone po terminie, w inny sposób niż określony w ogłoszeniu, bez kompletu wymaganych dokumentów, nie będą brane pod uwagę w procesie naboru.

Pełna treść ogłoszenia dostępna na stronie: https://bip.mcps.com.pl/

Kontakt: e-mail: [email protected]

• Doświadczenie: lata: 4

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 9 000 do 11 200 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• Pracodawca oferuje:

• stabilne warunki zatrudnienia w ramach umowy o pracę
• zdobywanie nowych kompetencji
• możliwość podnoszenia kwalifikacji dzięki funduszowi szkoleniowemu
• przyjazne i wspierające środowisko pracy
• ruchomy czas pracy
• możliwość awansu
• możliwość rozwoju zawodowego w docenianej na rynku jednostce organizacyjnej pomocy społecznej
• świadczenia w ramach zakładowego funduszu świadczeń socjalnych, m.in. dofinansowanie do wypoczynku oraz na wzmożone wydatki przed świętami
• dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. "trzynastka")
• premie uznaniowe
• dofinansowanie do zakupu okularów

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: 1. List motywacyjny i curriculum vitae - podpisane własnoręcznie lub elektronicznie.
2. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie - podpisany własnoręcznie lub elektronicznie.
3. Kopie dokumentów potwierdzające wykształcenie, poświadczone za zgodność z oryginałem podpisane własnoręcznie lub elektronicznie.
4. Kopie dokumentów potwierdzających zatrudnienie - świadectwa pracy potwierdzające wymagany w ogłoszeniu staż pracy lub zaświadczenie, poświadczone za zgodność z oryginałem - podpisane własnoręcznie lub elektronicznie.
5. Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku aplikowania przez osobę niepełnosprawną) poświadczona za zgodność z oryginałem - podpisana własnoręcznie lub elektronicznie.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta, inny - e-Doręczenia: AE:PL-15618-94683-VHCVG-29