Hydraulik - Dozór Infrastruktury (M/K)

Warunki pracy:

• Zmianowość: trzy zmiany
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Nadzór nad funkcjonowaniem, wykonywanie konserwacji zapobiegawczej i niezbędnych regulacji technicznych (zespoły pompowe z napędem elektrycznym, spalinowym
• kotły gazowe i olejowe, centralne kotłownie z zasilaniem zew.)
• Nadzór i naprawy instalacji sanitarnych. Dokumentowanie stanu i parametrów pracy: kotłowni, instalacji c.o., sprężarek, osuszaczy i zużycia mediów oraz aktualnego stanu nadzorowanych obiektów. Wykonywanie: przeglądów według planowanych harmonogramów i napraw według bieżących potrzeb. Gospodarowanie zużyciem energii cieplnej zgodnie z zasadami oszczędności.

Wymagania:

• Wymagania:
• znajomość budowy aparatury i armatury stosowanej w instalacjach grzewczych i przepływu,
• znajomość podstaw automatyki przemysłowej stosowanej w procesach związanych z regulacją temperatury i przepływu mediów gazowych oraz cieczy,
• umiejętność posługiwania się wyposażaniem warsztatowym oraz narzędziami z napędem elektro i pneumatycznym,
• uprawnienia do obsługi podestów ruchomych przejezdnych wolnobieżnych (podnośników montażowych),
• uprawnienia SEP Grupy II ( cieplne) i III ( gaz) typu E (eksploatacja).

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 6 000 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• wynagrodzenie od 6000 do ustalenia

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Aplikacje należy składać do 31 grudnia 2026r. na adres [email protected]
Biorąc pod uwagę przepisy dotyczące RODO, uprzejmie prosimy o zapoznanie się i zwrotne potwierdzenie przyjęcia do wiadomości zasad Polityki Prywatności opisującej sposób przetwarzania przez naszą firmę danych osobowych
kandydatów aplikujących do CNH Industrial Polska Sp. z o.o. Polityka dostępna jest na stroniehttp://www.cnhindustrial.com/pages/Privacy_Notice.html?brand=cnhi_hr&code=pl-pl
Aplikacje bez zwrotnego potwierdzenia polityki nie będą rozpatrywane.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail