Inspektor/inspektorka ds. technicznych

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

Planowanie, koordynowanie oraz nadzorowanie prac realizowanych przez służby techniczne Wydziału. Prowadzenie książek obiektów budowlanych. Nadzorowanie przeglądów w budynkach zgodnie z obowiązującymi przepisami Prawa Budowalnego. Współpraca z administratorami i pozostałymi pracownikami Wydziału Zarządzania Nieruchomościami i Zieleniakiem w zakresie utrzymania zasobów substancji mieszkaniowej będącej własnością Gminy Miejskiej Turek, zarządzie przymusowym, administracji zleconej oraz Wspólnot Mieszkaniowych. Współpraca z wykonawcami. Koordynacja działań w sytuacjach kryzysowych. Ustalanie potrzeb remontowych i konserwacyjnych wspólnie z administratorem Wydziału Zarządzania Nieruchomościami i Zieleniakiem danego rejonu, opracowywanie i aktualizacji planów na remonty bieżące

praca stała, praca w wolne dni

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: kierunki związane z budownictwem

• Uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi – bez ograniczeń

• Uprawnienia budowlane w wykonawstwie

• doświadczenie na podobnym stanowisku

• Uprawnienia budowlane w wykonawstwie

• doświadczenie na podobnym stanowisku
  [Inne] : uprawnienia budowlane bez ograniczeń lub w ograniczonym zakresie, praktyczna znajomość programów kosztorysowych (np. Norma PRO, Rodos, Zuzia) oraz baz cenowych (Sekocenbud, Bistyp), doświadczenie na samodzielnym stanowisku, znajomość przepisów Ustawy o własności lokali, ustawy o ochronie praw lokatorów, prawa budowlanego, znajomość pakietu Microsoft Office, umiejętność zarządzania zespołem.

• Doświadczenie: lata: 2

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 000 do 7 000 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• • dodatek stażowy

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane ofertą pracy
prosimy o osobiste dostarczenie życiorysu (CV) do działu kadr (pokój nr 16) w siedzibie pracodawcy, w godzinach 7:00 - 14:00 do dnia 14 sierpnia.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście