Inspektor / Inspektorka w Referacie Budżetu, Analiz i Statystyki w Wydziale Edukacji w Urzędzie Miasta Katowice

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

Więcej informacji na stronie: https://bip.katowice.eu/Ogloszenia/OfertyPracy/ogloszenie.aspx?idr=2538&menu=729

Ogłoszenie nr 73/2026 na stanowisko inspektora/inspektorki w Referacie Budżetu, Analiz i Statystyki w Wydziale Edukacji

Zakres zadań:

• udział w tworzeniu budżetu miasta w części dotyczącej budżetu oświaty i edukacyjnej opieki wychowawczej,
• przeprowadzanie analiz aktualnego wykonania planów jednostkowych przez miejskie jednostki oświatowe w trakcie roku budżetowego,
• przeprowadzanie analiz przewidywanego wykonania dochodów i wydatków budżetowych przez miejskie jednostki oświatowe,
• weryfikacja wniosków dotyczących zmian w budżetach miejskich jednostek oświatowych,
• opiniowanie spraw i dokumentów wywołujących skutki finansowe dla budżetu oświaty,
• przeprowadzanie doraźnych analiz budżetu oświaty.

Warunki pracy:

• wymiar czasu pracy - pełny etat,
  Pierwsza umowa o pracę na czas określony sześciu miesięcy, możliwość zawarcia kolejnej umowy na czas nieokreślony lub określony,
• miejsce pracy - Katowice, ul. 3 Maja 7.
  Informacje o dostępności budynku dla osób z niepełnosprawnościami znajdziesz w Biuletynie Informacji Publicznej.
  W pomieszczeniu przejścia i dostęp do stanowiska uniemożliwiają poruszanie się wózkiem, na stanowisku brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedowidzącym, niesłyszącym i słabosłyszącym,
• praca przy komputerze powyżej 4 godzin,
• bezpośredni i telefoniczny kontakt z klientami zewnętrznymi oraz pracownikami innych komórek organizacyjnych Urzędu i instytucji zewnętrznych,
• na ofertę mogą aplikować również osoby z orzeczoną niepełnosprawnością.

Oferujemy:

• wynagrodzenie zasadnicze od 5.500 zł brutto,
• dodatek za wieloletnią pracę w wysokości do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy,
• dodatkowe wynagrodzenie roczne - tzw. trzynastka,
• ruchomy czas pracy - możliwość rozpoczęcia pracy pomiędzy 7:00 a 8:00,
• pakiet świadczeń socjalnych skierowanych do pracowników i ich rodzin,
• dofinansowanie zakupu okularów i soczewek kontaktowych,
• możliwość przystąpienia do Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK),
• nieoprocentowane pożyczki pracownicze do 40.000 zł,
• grupowe ubezpieczenie na zdrowie i życie,
• wsparcie psychologiczne dla pracowników,
• możliwość uczestnictwa w realizacji zaawansowanych projektów,
• rozwój umiejętności poprzez udział w szkoleniach i kursach.

Godziny pracy: od poniedziałku do środy w godz.: 7:30-15:30, w czwartek: 7:30-17:00, w piątek: 7:30-14:00.

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  Wymagania niezbędne:

• wykształcenie wyższe,
• co najmniej 3-letni staż pracy,
• obywatelstwo polskie,
• posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
• niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
• zgoda na przetwarzanie danych osobowych, których obowiązek podania nie wynika z przepisów prawa,
• dobra znajomość przepisów:
  -- ustawy o finansowaniu zadań oświatowych,
  -- ustawy Prawo oświatowe - Rozdział 1,
  -- ustawy Karta Nauczyciela - w części dotyczącej wynagrodzeń nauczycieli,
  -- ustawy o finansach publicznych - w części dotyczącej jednostek oświatowych,
  -- rozporządzenia Ministra Finansów w sprawie szczegółowej klasyfikacji dochodów, wydatków, przychodów i rozchodów oraz środków pochodzących ze źródeł zagranicznych,
  -- rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych.

Wymagania dodatkowe:

• wykształcenie o profilu administracyjnym lub ekonomicznym,
• co najmniej roczne doświadczenie zawodowe w administracji publicznej, na stanowisku o podobnym zakresie zadań,
• umiejętność organizacji pracy zorientowanej na efektywne wykonywanie zadań,
• umiejętność analizowania problemów i formułowania wniosków,
• wytrwałość i osiąganie efektów w warunkach presji,
• umiejętność współpracy.

• Doświadczenie: lata: 3

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 500 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• • Wynagrodzenie zasadnicze: od 5500 zł/brutto + dodatek za wieloletnią pracę w wysokości do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy.

• Praca na umowę o pracę na czas określony 6 miesięcy. Docelowo umowa o pracę na czas nieokreślony.
• Praca w pełnym wymiarze czasu pracy.
• Data rozpoczęcia pracy - do ustalenia z pracodawcą.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Więcej informacji na stronie: https://bip.katowice.eu/Ogloszenia/OfertyPracy/ogloszenie.aspx?idr=2538&menu=729

Twoja aplikacja musi zawierać:

• formularz aplikacyjny - dostępny w Biuletynie Informacji Publicznej lub na stanowisku informacji w Biurze Obsługi Mieszkańców przy Rynku 1,
• kopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie,
• kopie dokumentów potwierdzających co najmniej 3-letni staż pracy, w szczególności świadectwa pracy, zaświadczenia
  o zatrudnieniu i zaświadczenia z ZUS o ubezpieczeniu dla celów obliczania okresów do stażu pracy.
  Osoby, które chcą skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu muszą złożyć kopię dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.

Jak złożyć dokumenty

• elektronicznie na adres mailowy: [email protected] w temacie wpisz "Nabór nr 73/2026",
• w formie papierowej z dopiskiem na kopercie: "Nabór nr 73/2026":
  -- pocztą na adres: Urząd Miasta Katowice, Wydział Organizacji i Zarządzania, ul. Młyńska 4, 40-098 Katowice, lub
  -- złóż w punkcie podawczym w Biurze Obsługi Mieszkańców, Rynek 1.

Aplikuj: do 25 września 2026 r.
Oferty, które wpłyną po terminie nie będą rozpatrywane - decyduje data otrzymania dokumentów przez Urząd.

Nabór krok po kroku - przeczytaj zanim złożysz dokumenty
Złożenie oferty jest proste. Wystarczą dwa kroki. Ważne jednak, aby pamiętać o kilku formalnościach, które decydują
o przejściu do kolejnego etapu.

Krok 1: Sprawdź ogłoszenie i przygotuj dokumenty
Uważnie zapoznaj się z ogłoszeniem o naborze i sprawdź, czy spełniasz wymagania niezbędne.
Jeżeli nie spełniasz któregokolwiek z wymagań albo Twoja oferta będzie niekompletna, niestety zostanie odrzucona na etapie selekcji formalnej.

Krok 2: Wypełnij i podpisz formularz aplikacyjny
Formularz aplikacyjny wypełnij czytelnie, podaj aktualne dane kontaktowe, pamiętaj o podpisie. Dołącz do formularza wszystkie wymagane dokumenty.

Kolejne kroki
Skontaktujemy się ze wszystkimi osobami, które złożyły ofertę, ale do kolejnego etapu zaprosimy te, które dostarczą komplet wymaganych dokumentów oraz podpisany formularz aplikacyjny.
Kolejne etapy mogą odbywać się stacjonarnie lub online. Do udziału w wideokonferencji wystarczy urządzenie z dostępem
do Internetu, kamera oraz mikrofon (lub słuchawki z mikrofonem).
Postaramy się, w miarę naszych możliwości, dostosować sposób przeprowadzenia naboru do indywidualnych potrzeb osób
z niepełnosprawnościami. Prosimy o zgłoszenie takich potrzeb w formularzu aplikacyjnym.
Informacje o przebiegu naboru zamieszczamy w Biuletynie Informacji Publicznej.

Wskaźnik zatrudnienia
Osoby z niepełnosprawnością mogą skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu.
W sierpniu 2026 r. wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Miasta Katowice, w rozumieniu przepisów
o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych wynosił mniej niż 6%.

Informacje dodatkowe:

• dokumenty przesłane mailowo zapisz w formacie PDF, JPG/JPEG lub PNG,
• rozmiar załączników nie może przekraczać 30 MB - prześlij wyłącznie wymagane dokumenty,
• po wysłaniu oferty otrzymasz potwierdzenie złożenia dokumentów. Jeżeli nie otrzymasz potwierdzenia - kontaktuj się z nami,
• aplikując potwierdzasz zapoznanie się z klauzulą informacyjną RODO,
  RODO - Klauzula informacyjna o przetwarzaniu danych osobowych kandydatów do zatrudnienia w Urzędzie Miasta Katowice dostępna jest na stronie internetowej BIP Urzędu Miasta Katowice https://bip.katowice.eu/Ogloszenia/dokument.aspx?idr=111790
• informacje dotyczące procedury zgłaszania nieprawidłowości znajdziesz w Biuletynie Informacji Publicznej - https://bip.katowice.eu/Ogloszenia/dokument.aspx?idr=142912,
• jeżeli masz pytania dotyczące naboru i warunków zatrudnienia skontaktuj się z nami: tel. 797 108 165, tel. 504 940 955.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, poczta, Termin: Dokumenty należy składać w terminie do 25 września 2026 r., Godziny : Kontakt w godzinach pracy Urzędu