Księgowy/Księgowa

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Sporządzanie faktur, rachunków, not księgowych i dowodów wewnętrznych.
• Kontrola wstępna operacji finansowych oraz kompletności i rzetelności dokumentów.
• Weryfikacja i księgowanie dowodów księgowych.
• Rozliczanie zaliczek pracowniczych.
• Uzgadnianie ewidencji analitycznej z syntetyczną.
• Prowadzenie rejestrów VAT i sporządzanie deklaracji.
• Wystawianie i rozliczanie kart drogowych.
• Prowadzenie kartotek finansowych.
• Ustalanie i kontrola składników majątku oraz rozliczanie stanów magazynowych.
• Sporządzanie kalkulacji kosztów i sprawozdań dotyczących dotacji i zadań zleconych.
• Naliczanie wynagrodzeń i prowadzenie dokumentacji płacowej.
• Obsługa zgłoszeń i rozliczeń ZUS, US, PFRON i PUP.
• Obsługa Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.
• Prowadzenie spraw kadrowych.

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

• staż pracy: min. 2 lata w jednostkach samorządu terytorialnego lub jednostkach organizacyjnych gminy, w pełnym wymiarze czasu pracy

• Umiejętności: Wykształcenie wyższe finansów i rachunkowości, prawo jazdy kat. B, znajomość przepisów dot.fin.publicznych, rachunkowości, prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, zakł. budżetowych i prawa podatkowego.

• Doświadczenie: lata: 2

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 000 do 5 200 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon