Młodsza pielęgniarka/pielęgniarz/młodszy ratownik medyczny K/M

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Mianowanie

Opis stanowiska / Obowiązki:

Praca w systemie jednozmianowym lub wielozmianowym, w bezpośrednim kontakcie z osobami pozbawionymi wolności.

praca stała

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie branżowe
  Służbę w Służbie Więziennej może pełnić osoba spełniająca nw. wymagania formalne:

• posiadająca obywatelstwo polskie;
• posiadająca uregulowany stosunek do służby wojskowej;
• korzystająca z pełni praw publicznych;
• która daje rękojmię prawidłowego wykonywania powierzonych zadań;
• która nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo umyślne lub umyślne przestępstwo skarbowe albo wobec której nie został wydany prawomocny wyrok warunkowo umarzający postępowanie karne o takie przestępstwo, a także nie toczy się przeciwko niej postępowanie karne o takie przestępstwo;
• dająca rękojmię zachowania tajemnicy stosownie do wymogów określonych w przepisach o ochronie informacji niejawnych;
• posiadająca co najmniej wykształcenie średnie lub średnie branżowe;
• posiadająca zdolność fizyczną i psychiczną do pełnienia służby w formacji uzbrojonej, podległej szczególnej dyscyplinie służbowej, której gotowa jest się podporządkować.

Wymagania dodatkowe na stanowisku młodszej pielęgniarki/młodszego pielęgniarza/ młodszego ratownika medycznego:

• aktualne prawo wykonywania zawodu pielęgniarki/pielęgniarza;
• wykształcenie co najmniej średnie w zakresie pielęgniarstwa
• dyplom ratownika medycznego (dotyczy absolwentów policealnych szkół średnich);
• dyplom potwierdzający uzyskanie tytułu licencjata lub magistra (dotyczy osób, które ukończyły szkołę wyższą lub wyższą szkołę zawodową na kierunku lub w specjalności ratownictwo medyczne realizującą w programie nauczania co najmniej cele, treści kształcenia oraz liczbę godzin objęte podstawą programową kształcenia w zawodzie ratownik medyczny).

Dokumenty jakie należy przesłać w celu wszczęcia postępowania kwalifikacyjnego:

• podanie o przyjęcie do służby ze wskazaniem działu Służby Więziennej i stanowiska służbowego, o które się ubiega wraz z numerem telefonu oraz adresem e-mail;
• wypełnioną ankietę personalną (będącą załącznikiem nr 1 do ogłoszenia);
• kserokopie świadectw pracy lub służby (oryginały do wglądu podczas rozmowy kwalifikacyjnej oraz w dniu przyjęcia do służby);
• kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, kwalifikacje zawodowe i specjalistyczne (oryginały do wglądu podczas rozmowy kwalifikacyjnej oraz w dniu przyjęcia do służby);
• wypełniona ankietę bezpieczeństwa osobowego lub odpowiednie poświadczenie bezpieczeństwa w rozumieniu przepisów o ochronie informacji niejawnych, jeżeli stanowisko służbowe, o które ubiega się kandydat, jest związane z dostępem do informacji niejawnych o klauzuli poufne lub wyższej:
• kserokopia książeczki wojskowej - z zapisem o uregulowanym stosunku do służby wojskowej (oryginał do wglądu podczas rozmowy kwalifikacyjnej oraz w dniu przyjęcia do służby);
• oświadczenie kandydata o zdolności do wykonywania ćwiczeń fizycznych.;
• zgoda kandydata na sprawdzenie posiadanego wykształcenia;
• zgoda na przetwarzanie danych RODO;

Miejsce i termin składania wyżej wymienionych dokumentów:
Wymagane dokumenty należy składać w terminie do dnia 05 października 2026 r. drogą elektroniczną (format pdf), a w przypadku braku takiej możliwości, za pomocą przesyłki pocztowej poleconej (liczy się data wpływu do jednostki) na poniższy adres: ARESZT ŚLEDCZY W WARSZAWIE SŁUŻEWCU: [email protected]
LUB BEZPOŚREDNIO SKŁADAĆ DO JEDNOSTEK ORGANIZACYJNYCH, W KTÓRYCH AKTUALNIE PROWADZONY JEST NABÓR NA OKREŚLONE STANOWISKO SŁUŻBOWE z adnotacją "Nabór na stanowisko młodsza pielęgniarka, młodszy pielęgniarz, młodszy ratownik medyczny".

Zostając funkcjonariuszem Służby Więziennej zyskujesz:

• stabilne zatrudnienie i wynagrodzenie oraz możliwość rozwoju i awansu zawodowego;
• wynagrodzenie na start w wysokości co najmniej: 6000 zł netto dla osób poniżej 26 roku życia oraz 5500 zł netto dla osób powyżej 26 roku życia;
  Po zakończeniu szkolenia i uzyskaniu pozytywnego wyniku z egzaminu w zakresie szkoły podoficerskiej wynagrodzenie będzie wynosiło co najmniej: 6 500 zł na rękę dla osób poniżej 26 roku życia oraz 6 000 zł netto dla osób powyżej 26 roku życia;
• możliwość przejścia na emeryturę po 25 latach służby;
• dogodny rozkład czasu pracy w systemie 8 lub 12 godzinnym - wielozmianowym;
• na początek 26 dni urlopu wypoczynkowego, a po 10 latach służby - 31 dni, po 15 latach służby - 35 dni, po 20 latach,
• 39 dni urlopu wypoczynkowego;
• nagrodę roczną, tzw. trzynastkę w wys. ok. 6 000 zł netto, nagrody uznaniowe, jubileuszowe - pierwsza po 20 latach służby i pracy oraz nagrody za zastępstwa funkcjonariuszy, którzy byli chorzy i nie było ich w służbie a Ty ich zastępowałeś, wyróżnienie w formie urlopu;
• raz w roku wypłatę równoważnika za umundurowanie w kwocie ok. 2 200 zł netto;
• dofinansowanie do wypoczynku dla siebie i członków rodziny w wys. ok. 550 zł netto na osobę;
• zwrot kosztów dojazdu do służby;
• rekompensatę pieniężną za wypracowane nadgodziny, ok. 30 zł netto za jedną nadgodzinę,
• świadczenie mieszkaniowe wypłacane co miesiąc, wysokość świadczenia uzależniona jest od miejscowości pełnienia służby i może wynosić od 900 zł nawet do 1800 zł.
  Ponadto po 2 latach służby przechodząc do służby stałej zyskujesz prawo do uzyskania:
• zasiłku na zagospodarowanie w wysokości jednomiesięcznego uposażenia;
  Ponadto w 2026 roku przy Areszcie Śledczym w Warszawie-Białołęce została oddana do użytkowania inwestycja w ramach Programu modernizacji Służby Więziennej.
  w latach 2022-2025 przedsięwzięcie nr 7 Poprawa warunków socjalno-bytowych funkcjonariuszy Służby Więziennej i pracowników cywilnych SW Funkcjonariusz Pro.
  W budynku znajdować się będzie 100 kwater tymczasowych przeznaczeniem dla nowoprzyjętych funkcjonariuszy nieposiadających własnej nieruchomości w miejscu pełnienia służby bądź miejscowości pobliskiej.

Planowany termin przyjęcia do służby:

• IV kwartał 2026
  Praca w systemie jednozmianowym lub wielozmianowym, w bezpośrednim kontakcie z osobami pozbawionymi wolności.

Pełna treść ogłoszenia: https://sw.gov.pl/node/283374

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 8 000 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• Zostając funkcjonariuszem Służby Więziennej zyskujesz:

• stabilne zatrudnienie i wynagrodzenie oraz możliwość rozwoju i awansu zawodowego;
• wynagrodzenie na start w wysokości co najmniej: 6000 zł netto dla osób poniżej 26 roku życia oraz 5500 zł netto dla osób powyżej 26 roku życia;
  Po zakończeniu szkolenia i uzyskaniu pozytywnego wyniku z egzaminu w zakresie szkoły podoficerskiej wynagrodzenie będzie wynosiło co najmniej: 6 500 zł na rękę dla osób poniżej 26 roku życia oraz 6 000 zł netto dla osób powyżej 26 roku życia;
• możliwość przejścia na emeryturę po 25 latach służby;
• dogodny rozkład czasu pracy w systemie 8 lub 12 godzinnym - wielozmianowym;
• na początek 26 dni urlopu wypoczynkowego, a po 10 latach służby - 31 dni, po 15 latach służby - 35 dni, po 20 latach,
• 39 dni urlopu wypoczynkowego;
• nagrodę roczną, tzw. trzynastkę w wys. ok. 6 000 zł netto, nagrody uznaniowe, jubileuszowe - pierwsza po 20 latach służby i pracy oraz nagrody za zastępstwa funkcjonariuszy, którzy byli chorzy i nie było ich w służbie a Ty ich zastępowałeś, wyróżnienie w formie urlopu;
• raz w roku wypłatę równoważnika za umundurowanie w kwocie ok. 2 200 zł netto;
• dofinansowanie do wypoczynku dla siebie i członków rodziny w wys. ok. 550 zł netto na osobę;
• zwrot kosztów dojazdu do służby;
• rekompensatę pieniężną za wypracowane nadgodziny, ok. 30 zł netto za jedną nadgodzinę,

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: - podanie o przyjęcie do służby ze wskazaniem działu Służby Więziennej i stanowiska służbowego, o które się ubiega wraz z numerem telefonu oraz adresem e-mail;

• wypełnioną ankietę personalną (będącą załącznikiem nr 1 do ogłoszenia);
• kserokopie świadectw pracy lub służby (oryginały do wglądu podczas rozmowy kwalifikacyjnej oraz w dniu przyjęcia do służby);
• kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, kwalifikacje zawodowe i specjalistyczne (oryginały do wglądu podczas rozmowy kwalifikacyjnej oraz w dniu przyjęcia do służby);
• wypełniona ankietę bezpieczeństwa osobowego lub odpowiednie poświadczenie bezpieczeństwa w rozumieniu przepisów o ochronie informacji niejawnych, jeżeli stanowisko służbowe, o które ubiega się kandydat, jest związane z dostępem do informacji niejawnych o klauzuli poufne lub wyższej:
• kserokopia książeczki wojskowej - z zapisem o uregulowanym stosunku do służby wojskowej (oryginał do wglądu podczas rozmowy kwalifikacyjnej oraz w dniu przyjęcia do służby);
• oświadczenie kandydata o zdolności do wykonywania ćwiczeń fizycznych.;
• zgoda kandydata na sprawdzenie posiadanego wykształcenia;
• zgoda na przetwarzanie danych RODO;

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, e-mail, inny - Wymagane dokumenty należy składać w terminie do dnia 05 października 2026 r. drogą elektroniczną (format pdf), a w przypadku braku takiej możliwości, za pomocą przesyłki pocztowej poleconej (liczy się data wpływu do jednostki) na poniższy adres: ARESZT ŚLEDCZY W WARSZAWIE SŁUŻEWCU: [email protected]
LUB BEZPOŚREDNIO SKŁADAĆ DO JEDNOSTEK ORGANIZACYJNYCH, W KTÓRYCH AKTUALNIE PROWADZONY JEST NABÓR NA OKREŚLONE STANOWISKO SŁUŻBOWE z adnotacją "Nabór na stanowisko młodsza pielęgniarka, młodszy pielęgniarz, młodszy ratownik medyczny".