Młodszy referent / ka w Wydziale Architektury i Budownictwa

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• 1. bezpośrednia obsługa klienta,
• 2. przygotowywanie decyzji o pozwoleniu na budowę (rozbiórkę) i zatwierdzeniu projektu PZT i AB,
• 3. przygotowywanie decyzji o przeniesieniu pozwolenia na budowę na rzecz nowego inwestora,
• 4. przygotowywanie decyzji o przeniesieniu praw
• i obowiązków wynikających ze zgłoszenia,
• 5. przyjmowanie i sprawdzanie zgłoszeń o zamiarze budowy, zmianie sposobu użytkowania obiektu budowlanego lub jego części oraz wykonywania robót budowlanych nie objętych obowiązkiem uzyskania pozwolenia na budowę,
• 6. zgłaszanie sprzeciwu w sprawie budowy oraz wykonywania robót budowlanych i nakładanie obowiązku uzyskania pozwolenia na budowę,
• 7. przyjmowanie zgłoszenia o rozbiórce nie objętej obowiązkiem uzyskania pozwolenia na budowę,
• 8. wydawanie zaświadczeń o samodzielności lokali,
• 9. prowadzenie sprawozdawczości z ruchu budowlanego,
• 10. prowadzenie rejestru wniosków na budowę i rejestru decyzji o pozwoleniu na budowę,
• 11. rejestrowanie dzienników budowy,
• 12. przechowywanie dokumentów związanych
• z pozwoleniem na budowę,
• 13. przekazywanie bezzwłocznie organom nadzoru budowlanego kopii ostatecznych decyzji o pozwoleniu na budowę wraz z zatwierdzonym projektem budowlanym, kopii ostatecznych odrębnych decyzji o zatwierdzeniu projektu budowlanego wraz z tym projektem, kopii innych decyzji, postanowień i zgłoszeń wynikających z przepisów prawa budowanego,
• 14. uczestniczenie na wezwanie organów nadzoru budowlanego w czynnościach inspekcyjnych i kontrolnych oraz udostępnianie wszelkich dokumentów i informacji związanych z tymi czynnościami,
• 15. uzgadnianie dokumentacji z Konserwatorem Zabytków
• w stosunku do obiektów budowlanych oraz obszarów nie wpisanych do rejestru zabytków, a objętych ochroną konserwatorską na podstawie miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego,
• 16. potwierdzanie za zgodność z oryginałem dokumentów
• i decyzji związanych z prowadzonymi sprawami,
• 17. nadawanie klauzuli ostateczności decyzji wydanych
• w toku prowadzonych postępowań.

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie zawodowe
• Wymagania niezbędne:
• 1. posiadanie obywatelstwa polskiego,
• 2. posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
• 3. wykształcenie średnie,
• 4. brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane
• z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
• 5. nieposzlakowana opinia.
• Wymagania dodatkowe:
• 1. wskazane wykształcenie o profilu związanym z budownictwem, planowaniem przestrzennym, architekturą,
• 2. wskazane doświadczenie zawodowe przy wykonywaniu podobnych czynności, związane z budownictwem, planowaniem przestrzennym, architekturą,
• 3. znajomość przepisów Kodeksu postępowania administracyjnego,
• 4. znajomość przepisów Prawa budowlanego i pokrewnych,
• 5. znajomość zasad pracy w administracji,
• 6. umiejętność pracy z komputerem,
• 7. umiejętność obsługi urządzeń biurowych,
• 8. umiejętność nawiązywania kontaktów z interesantem, komunikatywność, umiejętność podejmowania decyzji, umiejętność pracy w zespole, kultura osobista, dokładność, staranność, sumienność, rzetelność, odpowiedzialność, odporność na stres, umiejętność pracy pod presją czasu, samodzielność, umiejętność

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 360 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: 1) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
2) kopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie, o którym mowa w pkt 3 ppkt 3,
3) oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych, posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz braku prawomocnego skazania wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
4) oświadczenie o zapoznaniu się z informacją dotyczącą przetwarzania danych osobowych oraz o wyrażeniu zgody na ich przetwarzanie do celów naboru,
5) kandydatka / kandydat może dołączyć list motywacyjny i cv.

szczegóły - https://bip3.wokiss.pl/koscianp/biuletyn-informacji-publicznej/nabor-na-wolne-stanowiska/starostwo-powiatowe/nabor-na-wolne-stanowiska/starostwo-powiatowe/nabor-na-wolne-stanowisko-urzednicze-mlodszego-referenta-w-wydziale-architektury-i-budownictwa-starostwa-powiatowego-w-ko%C5%9Bcianie2.html.html
Do kopii dokumentów sporządzonych w języku obcym niezbędne jest dołączenie kopii ich tłumaczenia na język polski sporządzony przez tłumacza przysięgłego.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon