
Дата створення: 18.06.2026
ID вакансії: c730e2dc
Monter konstrukcji stalowych silosów zbożowych K/M
Виробництво
Тип договору
Трудовий договір
Режим роботи
В офісі (Стаціонарно)
Досвід
Немає
Доступні місця
10
Система змін
В одну зміну
Розмір зайнятості
Повний робочий день
Kraków, Polska
Переваги
Забезпечуємо транспорт до місця роботи або відшкодування витрат на доїзд
Забезпечуємо житлом або допомагаємо у пошуку квартири
Наші вимоги
Освіта:
Початкова
Опис посади:
Warunki pracy:
- Zmianowość: jedna zmiana
- Godziny w tygodniu: 40
- Godziny w miesiącu: 160
- Wymiar etatu: pełny etat
Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny
Opis stanowiska / Obowiązki:
Montaż i demontaż obiektów magazynowo - suszarniczych (silosów zbożowych) wg instrukcji montażu i rysunku technicznego,praca na wysokości,
dbanie o powierzone mienie, wykonywanie innych poleceń przełożonych.
Praca na budowie w Polsce i Europie w zależnosci od zlecenia.
Wymagania:
- Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe
- sumienność
- odpowiedzialność
- obsługa elektronarzędzi
- umiejętność pracy w zespole
- umiejętności manualne
- sumienność
- odpowiedzialność
- obsługa elektronarzędzi
- umiejętność pracy w zespole
- umiejętności manualne
- Umiejętności: obsługa elektronarzędzi, gotowość do wyjazdów służbowych (projekty w Polsce i Europie)
- Mile widziane: doświadczenie na danym stanowisku lub pokrewnym
- Mile widziane: umiejętność czytania rysunków technicznych, prawo jazdy kategorii B+E
- To oferujemy :
- pracę od zaraz, zakwaterowanie, transport, stabilne warunki pracy, wyżywienie za granicą,
- wynagrodzenie uzależnione od doświadczenia i umiejętności,
- diety na terenie kraju, narzędzia do pracy i odzież ochronną, elastyczny czas pracy,
- pracę na terenie Polski i Europy, pomoc w uzyskaniu dokumentów legalizujących pracę i pobyt dla obcokrajowców.
Oferujemy:
- Wynagrodzenie: od 31,40 do 60,00 PLN (Wynagrodzenie brutto)
- w zależności od doświadczenia
- ✓ Zapewniamy zakwaterowanie
- ✓ Pokrywamy koszty podróży
Jak aplikować:
bezpośrednio do pracodawcy
Wymagane dokumenty: tel do pracodawcy
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail
