od podinspektora do głównego specjalisty w Wydziale Środowiska (K/M)

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• prowadzenie działań informacyjnych i promocyjnych, dotyczących realizowanych programów i projektów związanych z odpadami komunalnymi;
• organizacja konkursów, kampanii, spotkań, projektów w obszarze edukacji związanej z odpadami komunalnymi;
• nadzór nad materiałami promocyjnymi dot. odpadów komunalnych w Gdyni;
• administrowanie stroną internetową wyrzucamto.pl oraz innymi aplikacjami i systemami dot. odpadów komunalnych.

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Język: angielski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany
• Prawo jazdy kat. B
• komunikatywność, wysoka kultura osobista
• biegła obsługa komputera, Microsoft Office
• komunikatywność, wysoka kultura osobista
• biegła obsługa komputera, Microsoft Office
  Wymagania konieczne:

• obywatelstwo polskie
• nieposzlakowana opinia

Niezbędne wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe:

• wykształcenie wyższe w zakresie: public relations, marketingu, nauk przyrodniczych, filologii polskiej, dziennikarstwa
• dwa lata stażu pracy na stanowisku realizującym działania z obszaru promocji, edukacji, marketingu
• znajomość języka angielskiego na poziomie min. B1
• znajomość obsługi pakietu MS Office 365, znajomość programów graficznych

znajomość przepisów z zakresu:

• Ustawa o utrzymaniu czystości i porządku
• Ustawa o samorządzie gminnym
• Ustawa o finansach publicznych

kompetencje osobowościowe:

• komunikatywność
• samodzielność
• gotowość do uczenia się i samorozwoju

mile widziane:

• wykształcenie związane z gospodarką odpadami
• udział w przygotowaniu lub realizacji kampanii związanych z ochroną środowiska/odpadami
• opis prowadzonych kampanii, programów
• portfolio opracowanych materiałów edukacyjnych, graficznych
• kreatywność i pozytywne nastawienie, proaktywność, nastawienie na wynik

Warunki pracy:

• wymagany kontakt osobisty, telefoniczny, przy pomocy środków komunikacji elektronicznej (e-mail, chat, komunikatory elektroniczne) z pracownikami urzędu i interesantami;
• praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie;
• praca w terenie;
• miejsce pracy w budynku Urzędu Miasta Gdyni przy ul. 10 Lutego 33 (VI piętro);
• praca wymaga przemieszczania się wewnątrz budynku

PRACODAWCA OFERUJE:

• pierwsza umowa o pracę na czas określony na okres 6 miesięcy;
• wynagrodzenie zasadnicze od 6300,00 zł do 7600,00 zł brutto (zgodnie z Rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 25 października 2021 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych);
• dodatek stażowy od 5% do 20%, w zależności od posiadanego stażu pracy (zgodnie z Ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych);
• dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka (zgodnie z Ustawą z dnia 12 grudnia 1997 r. o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej);
• dodatki oraz nagrody (zgodnie z Ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych);
• przyjazny onboarding wsparcie na etapie wdrożenia do pracy;
• indywidualny program rozwoju zawodowego (m.in. szkolenia, dofinansowanie do studiów);
• pakiet świadczeń socjalnych;
• dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych.

Wszelkie informacje oraz druki do pobrania dostępne na stronie:
https://bip.um.gdynia.pl/aktualne-nabory-i-konkursy,4/wydzial-srodowiska-od-podinspektora-do-glownego-specjalisty-128-26,625823

• Doświadczenie: lata: 2

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 6 300 do 7 600 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• brutto

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: - życiorys zawodowy;

• kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie wyższe w zakresie: public relations, marketingu, nauk
  przyrodniczych, filologii polskiej, dziennikarstwa;
• kopie dokumentów potwierdzających dwa lata stażu pracy na stanowisku realizującym działania z obszaru promocji,
  edukacji, marketingu (należy potwierdzić daty rozpoczęcia i zakończenia stosunku pracy oraz zbieżność
  wykonywanych obowiązków z wymaganiami (np. umowy o pracę, zaświadczenia z ZUS, świadectwa pracy,
  zaświadczenie o zatrudnieniu, zakres obowiązków));
• kopie dokumentów potwierdzających znajomość języka angielskiego na poziomie min. B1 (certyfikat, oświadczenie);
• kopia prawa jazdy;
• oświadczenie o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie oraz za umyślne przestępstwa skarbowe;
• oświadczenie kandydata o posiadaniu obywatelstwa polskiego, pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych oraz nieposzlakowanej opinii;
  kandydat zamierzający skorzystać z uprawnienia wynikającego z posiadanego orzeczenia o niepełnosprawności jest zobowiązany do złożenia kopii dokumentów potwierdzających niepełnosprawność

Dokumenty należy składać elektronicznie, wypełniając formularz aplikacyjny dostępny na stronie:
https://bip.um.gdynia.pl/aktualne-nabory-i-konkursy,4/wydzial-srodowiska-od-podinspektora-do-glownego-specjalisty-128-26,625823
bądź w Kancelarii Ogólnej Urzędu Miasta Gdyni
lub przesyłać na adres:
Urząd Miasta Gdyni Wydział Kadr i Szkoleń, Al. Marszałka Piłsudskiego 52/54, 81-382 Gdynia
z dopiskiem Wydział Środowiska od podinspektora do głównego specjalisty (128/26) lub przesłać za pomocą ePUAP.
W TERMINIE DO 12.10.2026!
APLIKACJE, KTÓRE WPŁYNĄ DO URZĘDU PO OKREŚLONYM TERMINIE, NIE BĘDĄ ROZPATRYWANE.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: inny - https://bip.um.gdynia.pl/