Oferta konkursowa - Dyrektor/Dyrektorka Domu Dziecka w Turawie (m/k)

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• 1. Reprezentowanie oraz kierowanie Domem Dziecka w Turawie na podstawie uprawnień
• wynikających z odpowiednich przepisów prawa dla jednostek budżetowych oraz
• udzielonych przez organy powiatu pełnomocnictw
• 2. Nadzór nad prawidłową realizacją zadań statutowych jednostki
• 3. Nadzór nad organizacją pracy jednostki
• 4. Dobór kadr i podział zadań
• 5. Wykonywanie uprawnień zwierzchnika służbowego z zakresu prawa pracy wobec
• pracowników jednostki
• 6. Nadzór nad realizacją budżetu jednostki
• 7. Współpraca z organami samorządu terytorialnego, administracją rządową i
• państwową, właściwymi sądami, organizacjami pozarządowymi oraz innymi
• instytucjami w zakresie wykonywanych przez jednostkę zadań
• 8. Przestrzeganie oraz aktualizacja wiedzy z zakresu przepisów prawa w obszarze
• wykonywanych zadań
• 9. Diagnozowanie potrzeb inwestycyjnych w obszarze funkcjonowania placówki
• opiekuńczo-wychowawczej, raportowanie bezpośredniemu przełożonemu w tym
• zakresie oraz kompleksowe monitorowanie i nadzór nad realizacją inwestycji
• 10. Wykonywanie innych zadań wynikających z kierowania powiatową jednostką
• organizacyjną.

praca stała, praca w wolne dni

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Biegła znajomość pakietu Office
• biegła obsługa komputera i obsługa internetu
• doświadczenie w pracy w zespole
• Biegła znajomość pakietu Office
• biegła obsługa komputera i obsługa internetu
• doświadczenie w pracy w zespole
  Wymagania niezbędne:

1. Wykształcenie: wyższe tytuł zawodowy magistra lub tytuł równorzędny:
   a) na kierunku pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, nauki o
   rodzinie lub na innym kierunku, którego program obejmuje resocjalizację, pracę
   socjalną, pedagogikę opiekuńczo-wychowawczą, albo
   b) na dowolnym kierunku, uzupełnione studiami podyplomowymi w zakresie
   psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie lub resocjalizacji.
2. Co najmniej 3-letni staż pracy w instytucji zajmującej się pracą z dziećmi lub rodziną
   albo udokumentowane doświadczenie pracy z dziećmi lub rodziną.
3. Osoba nie jest i nie była pozbawiona władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie
   jest jej zawieszona ani ograniczona.
4. Wypełnianie obowiązku alimentacyjnego w przypadku, gdy taki obowiązek
   w stosunku do niej wynika z tytułu egzekucyjnego.
5. Brak skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne
   przestępstwo skarbowe.
6. Brak figurowania w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym
   z dostępem ograniczonym.
7. Zdolność do kierowania placówką opiekuńczo-wychowawczą, potwierdzona
   zaświadczeniem lekarskim o braku przeciwwskazań do pełnienia tej funkcji.
8. Obywatelstwo polskie.
9. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
10. Nieposzlakowana opinia.
    II. Wymagania dodatkowe:
11. Znajomość przepisów niezbędnych do wykonywania zadań, tj. ustaw:

1. ustawy z dnia 9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej
   oraz aktów wykonawczych wydanych na jej podstawie,
2. ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej oraz aktów wykonawczych
   wydanych na jej podstawie,
3. ustawy z dnia 25 lutego 1964 r. - Kodeks rodzinny i opiekuńczy,
4. ustawy z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu przemocy domowej,
5. ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego oraz
   aktów wykonawczych wydanych na jego podstawie,
6. ustawy z dnia 5 czerwca 1998 r. o samorządzie powiatowym.
7. ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych,
8. Ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy
9. Ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych
10. innych przepisów prawa regulujących działalność jednostek wspierania rodziny i
    systemu pieczy zastępczej, jednostek organizacyjnych pomocy społecznej oraz
    samorządowych jednostek budżetowych,
11. Statutu oraz Regulaminu Organizacyjnego Domu Dziecka w Turawie
    Umiejętności:
12. obsługa komputera, w tym pakietu Microsoft Office oraz narzędzi internetowych,
13. empatia i wrażliwość,
14. logiczne myślenie i wyciąganie wniosków,
15. odporność na stres,
16. właściwa organizacja czasu pracy,
17. hierarchizacja spraw i problemów do załatwienia,
18. umiejętność pracy pod presją czasu lub otoczenia,
19. umiejętność pracy w zespole.

• Doświadczenie: lata: 3

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 6 600 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• Proponowane wynagrodzenie brutto stosowne do zajmowanego stanowiska oraz
  posiadanych kwalifikacji zawodowych i stażu pracy, składające się z:
  a) wynagrodzenia zasadniczego w kwocie: od 6 600 zł do 7 600 zł,
  b) dodatku za wieloletnią pracę przysługującego po 5 latach pracy w wysokości
  wynoszącej 5% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego (dodatek ten
  wzrasta o 1% za każdy dalszy rok pracy, aż do osiągnięcia 20% miesięcznego
  wynagrodzenia zasadniczego),
  c) dodatku funkcyjnego,
  d) nagrody jubileuszowej, jednorazowej odprawy w związku z przejściem na
  emeryturę lub rentę z tytułu niezdolności do pracy oraz dodatkowego
  wynagrodzenia rocznego,
  e) wynagrodzenie ustalane jest zgodnie z Zarządzeniem Nr 120.17.2024
  Starosty Opolskiego z dnia 29 lutego 2024 r. w sprawie ustalenia
  maksymalnego wynagrodzenia kierowników i zastępców kierowników
  jednostek organizacyjnych Powiatu Opolskiego;
  Dostęp do Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (ZFŚS) m.in.
  dofinansowanie do wypoczynku i zapomogi.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Dokumenty aplikacyjne winny zawierać:

1. List motywacyjny;
2. Kwestionariusz osobowy według wzoru dostępnego na stronie internetowej:
   www.bip.powiatopolski.pl;
3. Oświadczenie potwierdzające spełnienie przesłanek, o których mowa w pkt I ust. od 1
   do 10;
4. Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby
   postępowania konkursowego o treści:
   Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez administratora
   danych, tj. Starostę Opolskiego, ul. 1 Maja 29, w celu wzięcia udziału w ogłoszonym
   naborze na wolne, kierownicze stanowisko urzędnicze. Podaję dane osobowe
   dobrowolnie i oświadczam, że są one zgodne z prawdą oraz że zapoznałem/am się z
   klauzulą informacyjną dotyczącą przetwarzania danych osobowych, stanowiącą
   załącznik do niniejszego ogłoszenia o naborze;
5. Oświadczenie o posiadaniu stopnia niepełnosprawności (w przypadku korzystania z
   uprawnień);
6. Pisemną koncepcję funkcjonowania Domu Dziecka w Turawie.
   VII. Sposób i termin składania dokumentów:
   Wymienione wyżej dokumenty należy składać w zamkniętych kopertach z napisem: Nabór
   na urzędnicze stanowisko kierownicze w Domu Dziecka w Turawie, osobiście lub za
   pośrednictwem operatora pocztowego na adres:
   Starostwo Powiatowe w Opolu ul. 1 Maja 29 45-068 Opole w terminie do dnia 17 sierpnia
   2026 r. do godziny 9:00, lub drogą elektroniczną ( dokumenty opatrzone bezpiecznym
   podpisem elektronicznym poświadczonym ważnym certyfikatem kwalifikowanym).
   Dokumenty, które zostaną dostarczone do Starostwa Powiatowego w Opolu po terminie
   określonym wyżej lub w formie innej niż przewidziana
   w niniejszym ogłoszeniu, pozostaną bez rozpoznania. Kandydaci/kandydatki spełniający
   wymagania formalne zostaną poinformowani telefonicznie lub za pośrednictwem środków
   komunikacji elektronicznej o terminie testu kwalifikacyjnego i/lub rozmowy kwalifikacyjnej.
   Dokumenty aplikacyjne, które nie zostaną odebrane w ciągu trzech miesięcy od ogłoszenia
   informacji o wyniku naboru, zostaną protokolarnie zniszczone.
   VIII. Informacje dodatkowe:
   Z Regulaminem naboru na wolne stanowisko kierownika jednostki organizacyjnej Powiatu
   Opolskiego można zapoznać się w Starostwie Powiatowym w Opolu przy
   ul. 1 Maja 29, 45-068 Opole oraz na stronie internetowej www.bip.powiatopolski.pl.
   Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu: 77 54 15 104 lub 77 54 15 170.
   IX. Informacja o wynikach:
   Informacja o wyniku naboru zostanie zamieszczona na stronie internetowej
   www.bip.powiatopolski.pl oraz na tablicy ogłoszeń Starostwa Powiatowego w Opolu (ul. 1 Maja
   29, 45-068 Opole)

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon