Oferta konkursowa - Inspektor d/s administracyjnych (m/k)

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• 1.Prowadzenie ewidencji środków trwałych oraz pozostałych środków trwałych.
• 2.Wydawanie, znakowanie oraz nadzór nad prawidłowym użytkowaniem zakupionych środków trwałych i pozostałych środków trwałych na stanowiskach pracy.
• 3.Uzgadnianie stanów ewidencyjnych środków trwałych i pozostałych środków trwałych z ewidencją wartościową prowadzoną przez Dział Ekonomiczny.
• 4.Przygotowywanie dokumentacji niezbędnej do prowadzenia postępowań o udzielenie zamówień publicznych oraz dokumentowanie przebiegu tych postępowań.
• 5Udział w pracach komisji ds. udzielania zamówień publicznych na dostawy, usługi oraz roboty budowlane.
• 6.Prowadzenie rejestru zamówień publicznych, w tym zamówień, których wartość nie przekracza kwoty określonej w art. 2 ust. 1 pkt 1 ustawy Prawo zamówień publicznych.
• 7.Prowadzenie Centralnego Rejestru Umów zawieranych przez Dom Pomocy Społecznej.
• 8.Przypisywanie oraz rozliczanie należności z tytułu najmu lokali mieszkalnych.
• 9.Opisywanie faktur pod względem merytorycznym oraz weryfikacja ich zgodności z przepisami ustawy Prawo zamówień publicznych.
• 10.Obsługa zintegrowanego systemu teleinformatycznego Bazy Danych o Odpadach (BDO), w tym wystawianie kart przekazania odpadów, prowadzenie ewidencji odpadów oraz sporządzanie rocznych sprawozdań dotyczących wytwarzanych odpadów i gospodarowania odpadami.
• 11.Sporządzanie zbiorczych informacji i sprawozdań w zakresie korzystania ze środowiska.
• 12.Zastępowanie pracownika Działu A-G prowadzącego sekretariat DPS-u w czasie jego nieobecności w pracy.

praca stała

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

• Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne

• biegła obsługa komputera i obsługa internetu

• doświadczenie w pracy w zespole

• Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne

• biegła obsługa komputera i obsługa internetu

• doświadczenie w pracy w zespole

• Wymagania niezbędne w stosunku do kandydata na wolne stanowisko:

• 1.posiada obywatelstwo polskie lub spełnia warunki określone w art. 11 ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych,

• 2.ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,

• 3.nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

• 4.posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku,

• 5.posiada wykształcenie wyższe,

• 6.posiada co najmniej 3-letni staż pracy.

• Wymagania dodatkowe w stosunku do kandydata na wolne stanowisko:

• 1.Doświadczenie zawodowe na stanowisku administracyjno-biurowym.

• 2.Umiejętność organizacji pracy własnej oraz ustalania priorytetów.

• 3.Samodzielność, odpowiedzialność i dokładność w wykonywaniu powierzonych obowiązków.

• 4.Umiejętność pracy w zespole.

• 5.Komunikatywność oraz wysoka kultura osobista.

• 6.Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów.

• 7.Dobra znajomość obsługi komputera, w szczególności pakietu Microsoft Office (Word, Excel, Outlook).

• 8.Umiejętność redagowania pism urzędowych i prowadzenia dokumentacji.

• 9.Dyspozycyjność i zaangażowanie w wykonywanie obowiązków służbowych.

• Doświadczenie: lata: 3

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 6 000 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• 1Proponowane wynagrodzenie stosowne do zajmowanego stanowiska oraz posiadanych kwalifikacji zawodowych i stażu pracy składające się z:
  a)wynagrodzenie zasadnicze w kwocie minimalnej 6 000 zł. brutto
  b)dodatek za wieloletnią pracę przysługującego po 5 latach pracy w wysokości wynoszącej 5% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego. Dodatek ten wzrasta o 1% za każdy dalszy rok pracy ą do osiągnięcia 20% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego,
  c)nagrody jubileuszowej, jednorazowej odprawy w związku z przejściem na emeryturę lub rentę z tytułu niezdolności do pracy oraz dodatkowe wynagrodzenie roczne,
  d)wynagrodzenie ustalone jest zgodnie z Zarządzeniem 19/2023 Dyrektora Domu Pomocy Społecznej w Prószkowie z dnia 28.07.2023 r. w sprawie ustalenia Regulaminu Wynagradzania pracowników Domu Pomocy Społecznej w Prószkowie.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: 1.List motywacyjny;
2.Kwestionariusz osobowy (wzór na stronie www.dpsproszkow.bip.gov.pl )
3.Oświadczenie o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną dotyczącą danych osobowych stanowiącą załącznik do niniejszego ogłoszenia o naborze;
4.Oświadczenie o zapoznaniu się z informacją o procedurze zgłoszeń wewnętrznych;
5.Orzeczenie o posiadaniu stopnia niepełnosprawności (w przypadku, gdy wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Domu Pomocy Społecznej w Prószkowie jest mniejszy/większy niż 6%)
Wymienione w pkt. VI dokumenty potwierdzone własnoręcznym podpisem należy składać w kopertach z podaniem imienia i nazwiska kandydata oraz z napisem: Nabór na stanowisko Inspektor ds. Administracyjnych w sekretariacie Domu Pomocy Społecznej w Prószkowie, ul. Zamkowa 8 pokój A08 w terminie do dnia 31 sierpnia 2026 r. do godziny 10:00 bądź za pośrednictwem poczty lub drogą elektroniczną opatrzone podpisem elektronicznym poświadczonym ważnym certyfikatem kwalifikowanym.
Dokumenty, które zostaną dostarczone do Domu Pomocy Społecznej w Prószkowie po terminie określonym wyżej, pozostaną bez rozpoznania.
Z Regulaminem naboru na wolne stanowisko urzędnicze w tym urzędnicze stanowiska kierownicze w Domu Pomocy Społecznej w Prószkowie można zapoznać się w Domu Pomocy Społecznej w Prószkowie, ul. Zamkowa 8, 46-060 Prószków oraz na stronie internetowej www.dpsproszkow.bip.gov.pl
Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu 77 4648092
Informacja o wynikach naboru umieszczona będzie na stronie internetowej www.dpsproszkow.bip.gov.pl oraz tablicy ogłoszeń Domu Pomocy Społecznej w Prószkowie, ul. Zamkowa 8

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, e-mail, Termin: Dokumenty należy złożyć w terminie do dnia 31 sierpnia 2026 r. do godziny 10:00