Oferta konkursowa - Sarszy referent (m/k)

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 20
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: 1/2 etatu

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Prowadzenie spraw z zakresu spraw obronnych, zarządzania kryzysowego, w tym w szczególności opracowanie, w porozumieniu z właściwymi komórkami organizacyjnymi koncepcji realizacji zadań obronnych i zarządzania kryzysowego oraz przygotowywanie założeń, wniosków, rozwiązań systemowych i sporządzenie stosownej dokumentacji dla Oddziału
• koordynowanie działań komórek organizacyjnych w Oddziale w zakresie realizowania zadań w wyższych stanach gotowości obronnej państwa
• opracowywanie zadań, dokumentacji oraz organizowanie i zapewnienie stałego dyżuru w ramach poszczególnych stanów gotowości obronnej państwa i sytuacji kryzysowych
• sporządzenie dokumentacji planistycznej w zakresie organizacji i funkcjonowania stałego dyżuru Oddziału.
• prowadzenie szkoleń teoretycznych i praktycznych dla osób wchodzących w skład stałego dyżuru Oddziału
• realizowanie zadań wynikających z planu operacyjnego funkcjonowania NFZ w warunkach zewnętrznego zagrożenia bezpieczeństwa państwa i w czasie wojny w dziale administracji rządowej "Zdrowie
• koordynowanie działań komórek organizacyjnych w Oddziale w zakresie realizowania zadań z zakresu zarządzania kryzysowego podczas wprowadzonych stopni alarmowych (z wyłączeniem CRP)
• opracowanie i aktualizacja modułów zadaniowych dla stopni alarmowych (z wyłączeniem CRP)
• współpraca z właściwymi podmiotami zewnętrznymi realizującymi zadania z zakresu spraw obronnych i zarządzania kryzysowego
• realizowanie zadań wynikających w Ustawy o obronie Ojczyzny (Dz.U. 2025 poz. 825)

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  przy wykształceniu wyższym staż pracy nie jest wymagany

• umiejętność obsługi komputera i aplikacji pakietu MS Office (Word i Excel) na poziomie podstawowym, umiejętność radzenia sobie w trudnych sytuacjach, umiejętność działania pod presją czasu,
  Oczekiwania dodatkowe
  wykształcenie wojskowe lub w zakresie bezpieczeństwa publicznego, zarządzania kryzysowego, administracji, prawa,
  znajomość przepisów ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (j. t. Dz.U. 2025 r. poz. 1461 ze zm.)
  znajomość przepisów ustawy z dnia 11 marca 2022 r. o obronie Ojczyzny (t. j. Dz.U. 2025 poz. 825 ze zm.)znajomość przepisów ustawy z dnia 10 czerwca 2016 r. o działaniach antyterrorystycznych (t. j. Dz.U. 2025 poz. 194), znajomość ustawy z dnia 26 kwietnia 2006 r. o zarządzaniu kryzysowym (t. j. Dz.U. 2026 poz. 574).

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 2 700 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV,
podpisany kwestionariusz osobowy,
kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenie lub prowadzenia działalności gospodarczej,
podpisane oświadczenia i zgody (zwracamy szczególną uwagę na poprawne wypełnienie dokumentów).
poświadczenie bezpieczeństwa związane z dostępem do informacji niejawnych, oznaczonych klauzulą Poufne lub w przypadku jego braku oświadczenie kandydata o dobrowolnym poddaniu się procedurze sprawdzającej, umożliwiającej nadanie takiego poświadczenia lub nadanie upoważnienia do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli Zastrzeżone
oświadczenie osoby ubiegającej się o zatrudnienie na stanowisku umożliwiającym dostęp do informacji o bezpieczeństwie obiektu infrastruktury krytycznej
kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi,

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, inny - x osobiście: oferty można składać formie papierowej w zamkniętych kopertach, bezpośrednio w siedzibie Opolskiego Oddziału Wojewódzkiego Narodowego Funduszu Zdrowia ( w godz. od 08:00 do 16:00, w poniedziałki w godz. od 08:00 do 18:00) lub przesłać na adres:
Opolski Oddział Wojewódzki Narodowego Funduszu Zdrowia
ul. Ozimska 72A
45-310 Opole
Wydział Spraw Pracowniczych
z dopiskiem: oferta pracy Opole/26/12
(decyduje data wpływu oferty do Oddziału)
Termin składania ofert: do 02.10.2026 r.
https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=a18b6e9bcbdb4037ba951762cea0450d