osoba na stanowisko Główny Księgowy w Ośrodku Szkolenia Zawodowego OHP w Świnoujściu-Nosowie

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

prowadzenie rachunkowości jednostki w oparciu o zasady (politykę) rachunkowości, która obejmuje:
opracowanie, uaktualnianie i przekazanie Dyrektorowi Ośrodka Szkolenia Zawodowego OHP do zatwierdzenia projektu polityki rachunkowości;
nadzorowanie prowadzonych na podstawie dowodów księgowych, ksiąg rachunkowych ujmujących zapisy zdarzeń w porządku chronologicznym i systematycznym;
nadzorowanie rzeczywistego stanu aktywów i pasywów;
nadzorowanie wyceny pasywów i aktywów oraz ustalenie wyniku finansowego;
nadzorowanie sporządzania sprawozdań finansowych i ich terminowe przekazywanie do Komendy Głównej OHP;
planowanie budżetu w układzie zadaniowym oraz obsługa informatycznego Systemu Obsługi Budżetu Państwa - TREZOR, w celu dostarczania i weryfikacji informacji niezbędnych do realizacji planu wydatków i dochodów jednostki oraz przygotowania sprawozdań z wykonania mierników, zadań, podzadań i działań;
prowadzenie i przygotowanie zmian w planach finansowych Ośrodka Szkolenia Zawodowego OHP;
bieżący monitoring realizacji wydatków;
podpisywanie i parafowanie dokumentów rodzących zobowiązania finansowe w Ośrodku Szkolenia Zawodowego OHP;
zapewnienie prawidłowej, rzetelnej, sprawnej i terminowej realizacji bieżących zadań;
wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi;
dokonywanie wstępnej kontroli zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym, w tym kontrola stopnia realizacji planu, zaangażowania wydatków, zagrożeń przekroczenia lub niewykonania planu, a także zapewnienie terminowego rozliczania należności i zobowiązań;
dokonywanie wstępnej kontroli kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych;
sprawowanie kontroli nad naliczaniem i wypłatą wynagrodzeń i innych świadczeń;
sprawowanie kontroli nad naliczaniem i odprowadzeniem składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne, Fundusz Pracy, Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych, Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych i inne;
sprawowanie kontroli prowadzenia ewidencji wymaganej przez ZUS;
sprawowanie kontroli nad ewidencją i rozliczeniami podatkowymi np. podatki dochodowe, podatki lokalne i opłaty, podatek VAT;
administrowanie i obsługa programów finansowo-księgowych, systemów informatycznych. np. NBP, TREZOR, Płatnik;
Sporządzanie sprawozdań budżetowych i finansowych;
Sporządzanie sprawozdań z operacji finansowych;
Wycena poszczególnych składników aktywów i pasywów.

praca stała

Wymagania:

Obywatelstwo państwa członkowskiego Unii Europejskiej, Konfederacji Szwajcarskiej lub państwa członkowskiego Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) - strony umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym.
Posiadanie znajomości języka polskiego w mowie i piśmie w zakresie koniecznym do wykonywania obowiązków głównego księgowego.
Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych.
Kandydat/ka nie był/a prawomocnie skazany/a za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe. Wykształcenie i staż pracy -spełnienie jednego z poniższych warunków:
a) ukończone ekonomiczne jednolite studia magisterskie, ekonomiczne wyższe studia zawodowe, uzupełniające ekonomiczne studia magisterskie lub ekonomiczne studia podyplomowe i posiadanie co najmniej 3-letniej praktyki w księgowości lub,
b) ukończona średnia, policealna lub pomaturalna szkoła ekonomiczna i posiadanie co najmniej 6-letniej praktyki w księgowości lub,
c) wpisanie do rejestru biegłych rewidentów na podstawie odrębnych przepisów lub,
d) posiadanie certyfikatu księgowego uprawniającego do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych albo świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych, wydane na podstawie odrębnych przepisów. Odpowiedzialność, dyspozycyjność i bardzo duże zaangażowanie w wykonywane obowiązki służbowe.

Rozwinięte zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne oraz umiejętność pracy w zespole.
Umiejętności organizacyjne.
Odporność na stres.
Biegła obsługa komputera i oprogramowania MS Office (Word, MS, Excel, Power Point).
Umiejętność pracy w systemach informatycznych, w tym programach bankowych, Płatniku, Trezorze 3 oraz mile widziana znajomość programu QNT.

CV , list motywacyjny;
kwestionariusz osobowy dla kandydata ubiegającego się o zatrudnienie,
oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych;
oświadczenie kandydata o braku skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;
kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagań dotyczących wykształcenia;
kopie dokumentów potwierdzających spełnianie wymagań dotyczących stażu pracy;
w przypadku przedstawienia dokumentów w języku obcym należy dołączyć również ich tłumaczenie na język polski dokonane przez tłumacza przysięgłego;
dołączone do CV oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych
o treści: „o treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2018r., poz. 1000 ze zm.) oraz zgodnie
z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przez Ośrodek Szkolenia Zawodowego Ochotniczych Hufców Pracy
w Świnoujściu – Nosowie z siedzibą w Świnoujściu przy ul. Kasprowicza 11, 72-600 Świnoujście na stanowisko główny księgowy w Ośrodku Szkolenia Zawodowego OHP”.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 8 000 do 10 000 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• plus dodatek stażowy, uzależniony od wysługi lat. System wynagradzania: czasowy ze stawką miesięczną.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV , list motywacyjny;
kwestionariusz osobowy dla kandydata ubiegającego się o zatrudnienie,
oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych;
oświadczenie kandydata o braku skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;
kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagań dotyczących wykształcenia;
kopie dokumentów potwierdzających spełnianie wymagań dotyczących stażu pracy;
w przypadku przedstawienia dokumentów w języku obcym należy dołączyć również ich tłumaczenie na język polski dokonane przez tłumacza przysięgłego;
dołączone do CV oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych
o treści: „o treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2018r., poz. 1000 ze zm.) oraz zgodnie
z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przez Ośrodek Szkolenia Zawodowego Ochotniczych Hufców Pracy
w Świnoujściu – Nosowie z siedzibą w Świnoujściu przy ul. Kasprowicza 11, 72-600 Świnoujście na stanowisko główny księgowy w Ośrodku Szkolenia Zawodowego OHP”.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail