Podinspektor/Inspektor/Starszy inspektor/Główny specjalista w Wydziale Edukacji (2 etaty) (k/m) K 86/26

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

Przeprowadzanie kontroli beneficjentów dotacji oświatowej oraz sporządzenie po zakończonej kontroli protokołu kontroli i wystąpienia pokontrolnego, prowadzenie postępowania administracyjnego o zwrot dotacji pobranej nienależnie lub wydatkowanej niezgodnie z przeznaczeniem. Praca od poniedziałku do piątku, zgodnie z grafikiem ustalonym z pracodawcą.

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• obsługa pakietu MS Office
• obsługa pakietu MS Office
  umiejętność interpretacji i stosowania przepisów prawnych, obywatelstwo polskie, nieposzlakowana opinia, niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe, pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych. Mile widziane: wykształcenie wyższe administracyjne lub prawnicze, doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku, znajomość przepisów ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego, ustawy z dnia 27 października 2017 r. o finansowaniu zadań oświatowych, ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych, ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. Ordynacja podatkowa, bardzo dobra organizacja pracy, komunikatywność i umiejętność współpracy, samodzielność, umiejętność wyszukiwania potrzebnych informacji, wysoki poziom kultury osobistej.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 6 100 do 7 300 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• wynagrodzenie zasadnicze w przedziale 6100,00-7300,00 zł brutto, w zależności od posiadanego doświadczenia i kompetencji. Pracodawca oferuje: dodatek stażowy, dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka, nagrody jubileuszowe, inne dodatki, możliwość skorzystania z Zakładowego Funduszu Świadczeń socjalnych np. zapomogi, pożyczki, Kasa Zapomogowo Pożyczkowa itp., dofinansowanie do zakupu okularów korygujących wzrok, PPK, możliwość zapisania siebie i członków rodziny oraz skorzystania ze sportowego programu.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Curriculum Vitae (CV) z danymi o których mowa w art. 22§ 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy tj. przebieg nauki i pracy zawodowej (z wyłączeniem informacji o wynagrodzeniu w obecnym stosunku pracy oraz poprzednich stosunkach pracy, imię (imiona) i nazwisko, datę urodzenia, miejscowość zamieszkania, list motywacyjny, kserokopia dyplomu ukończenia studiów, kserokopie świadectw pracy lub zaświadczenie z obecnego zakładu pracy potwierdzające staż pracy lub inne dokumenty potwierdzające staż pracy, inne dokumenty potwierdzające wymagane kwalifikacje i umiejętności, wypełnione i podpisane oświadczenie zgodnie ze wzorem. Dokumenty potwierdzające staż pracy lub kompetencje nabyte w trakcie pracy lub nauki za granicą muszą być przetłumaczone na język polski przez tłumacza przysięgłego. Dokumenty potwierdzające staż pracy winny jednoznacznie wskazywać okres zatrudnienia oraz charakter stosunku prawnego, na podstawie którego świadczona była praca za granicą. Dokumenty należy składać w Urzędzie Miejskim w Gdańsku ul. Nowe Ogrody 8/12 - sala obsługi nr 2 w zamkniętych kopertach lub przesyłać pocztą, z następującą adnotacją: nabór na stanowisko urzędnicze: K 86/26 lub wypełniając formularz aplikacyjny. Więcej informacji na temat oferty, wzór oświadczenia oraz link aplikacyjny dostępne są na stronie BIP: https://bip.gdansk.pl/urzad-miejski/praca/Podinspektor-Inspektor-Starszy-inspektor-Glowny-specjalista-w-Wydziale-Edukacji-2-etaty,a,317229.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta, inny - LINK APLIKACYJNY NA STRONIE BIP: https://bip.gdansk.pl/urzad-miejski/praca/Podinspektor-Inspektor-Starszy-inspektor-Glowny-specjalista-w-Wydziale-Edukacji-2-etaty,a,317229